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[主观题]
创新有哪些原理和原则掌握这些原理和原则后有无创新的动机，请你明确的指出来。
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人本原理体现了以人为本的指导思想,()不是人本原理中的原则。
A.动力原则
B.安全第一原则
C.能级原则
A.矛盾的主要方面和矛盾的次要方面相互关系的原理
B.主要矛盾和次要矛盾相互关系原理
C.矛盾同一性和斗争性相互关系的原理
D.矛盾普遍性和矛盾特殊性相互关系的原理
A.人本原理的动态相关性原则
B.人本原理的行为原则
C.强制原理的能级原则
D.预防原理的偶然损失原则
E.安全系统原理的封闭原则
在管理中必须把人的因素放在首位，体现以人为本的指导思想，这就是()。
A.系统原则
B.人本原则
C.预防原理
以下不属于设计轮流任职计划的依据的是哪项？
A．通过作业轮换，替理人员将逐渐学会按照管理的原则来思考问题。
B．将允许有一定能力的管理人员确定他们愿意进行管理的职务范围。
C．能够使受训者身历其境，在模拟的实践中加深对管理原理的领会。
D．公司的高级职务可以由对不同部门的问延有广泛了解的人来担任。
现场急救有()这些原则
A.先复后固原则、先止后包原则、先救后送原则、急救与呼救并重原则
B.先复后固原则、先止后包原则、先救后送原则、急救与呼救并重原则、搬运与医护一致原则
C.先复后固原则、先止后包原则、先救后送原则、搬运与医护一致原则
D.先复后固原则、先救后送原则、急救与呼救并重原则、搬运与医护一致原则
内部审计主管在为选定内部审计新人制定标准。根据ⅡA《标准》，下列______项是不恰当的清单项目。
A.了解会计基础原理
B.理解管理原则
C.有能力从良好的商业做法中确认出偏离情况
D.精通计算机化的业务并在审计中应用计算机
安全管理的人本原理的建立遵循三个基本的原则，分别是:能级原则、动力原则、激励原则 。()
