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第1题
凡已婚育龄员工及其配偶户籍地发生变动的，须在（）个工作日内把户口簿原件及复印件报联社人力资源部（综合部）备案，逾期不报者，扣发对应年度的计划生育奖励金。
A.20
B.15
C.10
D.5
第3题
员工的部门主管或经理在员工发生违规违纪后应当面给予指出、纠正，并在当天交班本上记录员工违规违纪情况，在（）个工作日内签字确认员工填写的违规违纪《问题检讨书》或书面检讨内容是否属实并交中心总经理审核申报
A.2
B.3
C.5
D.7
第4题
下列（）情况均已旷工论处
A.员工外出等情况未向人事部门提交相关资料，并且在三个日内未向人事部补交书面手续
B.员工外出等情况未向人事部门提交相关资料，并且在一个日内未向人事部补交书面手续
C.病假未提前1天请假并且在休假之日起的三个工作日内未到人事部补办书面请假手续
D.病假未提前1天请假并且在休假之日起的一个工作日内到人事部补办书面请假手续
E.事假未提前填写请假单经批准后交由人事部门，并且在一个工作日内向人事部补办书面请假手续
F.事假未提前填写请假单经批准后交由人事部门，并且在三个工作日内未向人事部补办书面请假手续
第6题
每日营业终了，保全经办人员打印本人当日已完成日结，与实物核对无误后，在（）个工作日内与保全主管办理交接，在日结清单上签署经办人、交接日期、接收人、接收日期等内容。保全主管确认保全业务资料完整后，在业务完成后的（）个工作日内，高拍仪流程的统一交保全业务资料移交岗，非高拍仪流程的统一交扫描岗，下一岗位审核确认后在日结清单上签署经办人、移交日期、移交接收人、接收日期等内容
A.3、7
B.2、5
C.3、10
D.2、7
第7题
CRA在监查结束后__工作日内，根据《监查报告填写指南》完成《监查报告》初稿，提交CRA Leader或项目经理审核；CRA Leader或项目经理在__个工作日内完成审核并批准定稿（）
A.10，5
B.5，10
C.5，5
D.5，3
第10题
由于停电、网络、打卡机故障等不确定因素，导致未能打卡的员工，上班前、下班后需个工作日内及时到部门考勤员处或在HR系统完成《补签卡申请》流程，由直属上级审批，人力资源中心备案，月底由部门考勤员据此上报考勤（）
A.1
B.3
C.5
D.7
第11题
员工因工作、个人原因（如忘打卡、因公外出等原因）未能打卡的，应在几个工作日内填写《考勤异常证明》，由部门负责人审批后，交考勤员审核方可，否则作为旷工处理（）
A.1
B.2
C.5
