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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

新人转化1231面谈规划中的四谈分别是（）

A.企业家理念

B.晋升主管

C.收入责任

D.支持辅导

E.参加衔训

答案

ACDE

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第1题

新人转化1231面谈规划，建立企业家理念不是四个自信的是（）

A.理念自信

B.行业自信

C.职业自信

D.制度自信

E.薪酬自信

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第2题

新人转化1231面谈规划，建立企业家理念是五个自信的是（）

A.理念自信

B.行业自信

C.职业自信

D.制度自信

E.薪酬自信

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第3题

新人转化1231面谈是为了让新人更好的落地3112，3112中的2指的是（）

A.每周成功邀请2人参加MM会/创说会

B.每月成功邀请2人参加MM会/创说会

C.每天成功拜访2人

D.每月成功召开2场MM会/创说会

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第4题

新人迎新面谈五步法中，最后一步要给新人谈什么（）

A.标准的工作模式和习惯

B.工作的计划和记录

C.必须掌握的专业技能

D.自我训练

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第5题

新人迎新面谈五部法中，第一步是给新人谈什么（）

A.必须要掌握的专业技能

B.标准的工作模式和习惯

C.公司、团队文化

D.工作的计划和记录

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第6题

九分法面谈的第一到二步是跟新人谈福利保障（）

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第7题

本次4.0体系要求贯彻执行“51361工作模式”，分别是:“5”指每周5天日面谈；第一个“1”指每周1送训；“3”指每周3增员早会；“6”指每周6增员活动；第二个“1”指（）

A.贯穿1条新人生产线

B.贯穿1条制度经营线

C.贯穿1条追踪线

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第8题

领导干部要做到“四必谈”。分别是（）

A.党委主要负责同志与班子每个成员必谈

B.班子成员相互之间必谈

C.班子成员与分管部门主要负责同志之间必谈

D.督导组与班子成员必谈

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第9题

新人育成月度工作流程的核心3步为（）

A.规划承诺面谈

B.活动管理

C.主管辅导

D.绩效分析周例会

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第10题

入司1-3月的新人奖励支持中，健康、绩优奖励分别是（）

A.450、900

B.500、1000

C.540、1080

D.560、1120

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第11题

商务邀约的3要素分别是（）

A.访、谈、看

B.约、看、聊

C.访、看、签

D.访、约、聊

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