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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

公司对员工进行培训以()为主,对员工开展岗位培训、脱产和半脱产学习等形式的教育培训。

A.现场培训

B.短期脱产培训

C.中长期脱产培训

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第1题
某专业零售商的首席审计执行官应管理层的要求开展与公司基于网络的销售活动量小价高,增长前景有
限,内部审计部门根本没有开展过类似业务。那么,首席审计执行官应采取哪种行动最为妥当?

A.在开展此项业务之前启动针对现有审计人员的电子商务培训计划。

B.尝试给管理层打退堂鼓,促使后者取消这种要求。

C.雇佣外部咨询公司来协助开展此项业务。

D.对该业务进行规划,并应用现有员工开始实地工作。

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第2题
全力强化对公司教育培训制度化体系化支撑。以()为牵引,以提升()、强化()为目的,推进教育培训制度化、体系化。

A.岗位任职资格

B.员工队伍素质

C.岗位胜任力

D.党性教育

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第3题
转岗培训是指为转换工作岗位,使转岗人员掌握新岗位业务知识和工作技能,取得新岗位上岗资格所进行的培训。开展转岗培训的原因一般不包括()。

A.企业经营规模与方向的变化

B.企业员工不能胜任现在的工作,需要重新安置

C.企业员工对现在的工作感到厌倦,要求重新安置

D.企业生产技术的进步

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第4题
岗前培训是指企业根据岗位规范和要求,使员工在短期内能够上岗而提供的培训活动。以下不是岗前培训的特点的是()。

A.培训在员工上岗前强制进行

B.培训内容的针对性强

C.培训方式以课堂培训为主

D.培训时间比较短,效率高

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第5题
根据公司生产需要,在员工工作岗位不变的情况下,如需要调配某些员工去从事某些新工作,则需要部门/工序及培训中心对其进行相应的培训。()
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第6题
在内部审计活动开展以下哪项活动时,聘用有医疗保健福利方面有专长的外部服务提供者比较合适()

A.将组织医疗保健福利项目的成本与同行业其他项目的成本进行比较;

B.评价组织对包括医疗保健福利在内的退休福利支出的结算;

C.对员工进行培训,以便对组织主要部门的医疗保健成本进行审计。

D.以上答案都正确。

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第7题
关于培训协议与保密协议,下列说法中正确的是()。

A.公司为员工提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与员工订立培训协议,约定服务期

B.公司与员工约定的服务期不得超过12个月

C.员工违反服务期约定的,应当按照约定向公司支付违约金

D.公司与员工可以在劳动合同中约定保守公司的商业秘密和与知识产权相关的保密事项

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第8题
公司最近需要开展员工培训,要求确认所有员工到场,怎么快速了解参会情况:

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第9题
()依据制定的岗位入职条件,根据员工的教育、培训、技能和经验对现有岗位人员的资格进行鉴定,评价该岗位员工是否具备相应的能力和意识要求。必要时通过考试、测评了解其相应的能力和意识现状。

A.管理局

B.钻井公司

C.劳资科、组织科

D.经营办、市场办

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第10题
公司最近需要开展员工培训,要求确认到所有员工到场,怎么快速了解参会情况?

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第11题
要防止安装不符合环保规定的新设备或防止以不再符合环保要求的方式修改现有工艺,以下哪项内
容可以成为最有效方法?

A.要求环保部门经常检查有关部门,以发现正在安装的新设备或进行的工艺修改

B.依靠各监管部门开展的年度检查,来发现需要获得环保许可的设备或工艺;

C.要求环保部门员工参加每月在公司不同部门举行的安全会议,以直接听取工人对变化的意见;

D.让环保部门参与检查所提议的影响环保许可要求的工艺变化和设备安装。

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