题目内容
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[主观题]
行政机关进行行政惩罚时，收集证据做法对的是()。
行政机关进行行政惩罚时，收集证据做法对的是（)。
A、依照法律、法规规定进行检查
B、采用抽样取证
C、将证人传唤到公安机关提供证言
D、在证据也许灭失或者后来难以获得状况下，经行政机关负责人批准，先行登记保存证据
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A、依照法律、法规规定进行检查
B、采用抽样取证
C、将证人传唤到公安机关提供证言
D、在证据也许灭失或者后来难以获得状况下，经行政机关负责人批准，先行登记保存证据
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行政机关在收集证据时，()。
A.可以采取抽样取证的方法
B.不可以采取抽样取证的方法
C.必须采取抽样取证的方法
A.立即对花圈进行扣押，将陈某口头传唤至派出所进行调查处理
B.立即向指挥中心报告现场情况，请求支援
C.了解事件起因，对间事人员特别是其中挑头人员，使用执法记录仪及时固定收集证据
D.在增援力量到达之前，安抚劝告当事人，告知相关法律规定，防止事态升级
A.权利保障原则
B.公开原则
C.行政惩罚法定原则
D.惩罚与教诲相结合原则
A.作出对行政管理相对人、利害关系人不利的行政决定之后，应当给予行政管理相对人、利害关系人陈述和申辩的机会
B.作出行政决定之后，应当告知行政管理相对人只享有申请行政复议的权利
C.对重大事项，行政管理相对人、利害关系人依法要求听证的，行政机关应当组织听证
D.行政机关行使自由裁量权，不必说明理由
关于《行政许可法》规定的行政机关定期检验的说法，不正确的是（）。
A.如法律、行政法规没有明确规定，行政机关就不得进行定期检验
B.定期检验的范围只能是针对直接关系公共安全、人身健康、生命财产安全的重要设备、设施
C.对检验合格的，行政机关应当发给相应的证明文件。
D.定期检验时，应当收取一定的费用
A.沟通是为了消除营销人员获得惩罚后的不良心理反应
B.惩罚机制的理念是使营销人员保持对制度的警醒
C.惩罚营销人员后再对其进行培训是为了避免“不教而杀”现象的发生
D.客户对公司服务不满有可能不仅是营销人员的问题，也有可能是领导的命令下达不明确
