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A.企业依照省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的失业保险费
B.企业根据国家政策规定，为本企业全体职工支付的不超过职工工资总额5%的补充养老保险费
C.企业依照国家有关规定为特殊工种职工支付的人身安全保险费
D.企业为职工支付的商业保险费
根据《企业财务通则》，企业应当按照劳动合同及国家有关规定支付职工报酬，并为（）缴纳团体人身意外伤害保险费，所需费用直接作为成本费用列支。
A.所有职工
B.从事高危作业的职工
C.所有管理人员
D.所有非管理人员
A.企业依照省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的失业保险费
B.企业根据国家政策规定，为本企业全体职工支付的不超过职工工资总额5％的补充养老保险费
C.企业依照国家有关规定为特殊工种职工支付的人身平安保险费
D.企业为职工支付的商业保险费
A.认定
B.报备
C.管理
D.建立档案台账
甲公司为一家粮食储备企业，2016年发生有关政府补助业务如下：
(1)甲公司粮食储备量为30000万斤。根据国家有关规定，财政部门按照企业实际储备量给予每季度每斤 0.031元的粮食保管费补贴，于每个季度初支付，2016年1月收到补贴存入银行。
(2)按照相关规定，粮食储备企业需要根据有关主管部门每个季度下达的轮换计划出售陈粮，同时购入新粮。为弥补粮食储备企业发生轮换费用，财政部门按照轮换计划中规定的轮换量支付给企业每斤 0.025元的轮换费用。按照轮换计划，甲公司需要在2016年第一季度轮换储备粮17880万斤，2016年1月初款项尚未收到，2016年3月2日收到款项。
(3)2015年12月，甲公司为购买新储备粮从国家农业发展银行贷款5000万元，贷款利率为3%。自2016年1月开始财政部于每个季度初，按照甲公司实际贷款额和贷款利率拨付甲公司贷款利息。甲公司1月实际收到财政贴息存入银行。
甲公司采用总额法核算政府补助，不考虑其他因素。
要求：根据资料(1)至资料(3)编制甲公司第一季度与政府补助相关的会计分录。
(答案中的金额单位用万元表示)
