题目内容
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[单选题]
在劳动争议发生之后,当事人()。
A.必须首先申请调解
B.可以直接申请仲裁
C.可以直接向人民法院提起起诉
D.必须直接申请仲裁
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A.必须首先申请调解
B.可以直接申请仲裁
C.可以直接向人民法院提起起诉
D.必须直接申请仲裁
A.7
B.15
C.30
D.60
A.依法加强劳动合同管理,从源头规范劳动关系
B.依法建立和完善企业规章制度,杜绝无章可循
C.加强培训,避免有法不知
D.合理处置违纪职工,规避法律风险
E.借鉴他人经验,利用外部资源,预防劳动争议
A.由本地人民政府劳动行政部门组织各方协调解决
B.调解解决
C.由仲裁机构仲裁裁决
D.由人民法院作出判决或裁决
A.追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准六个月金额的争议
B.因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议
C.因执行国家的劳动条件、劳动环境等劳动标准方面发生的争议
D.因执行国家有关法规对妇女怀孕期的规定而发生的劳动争议
A.及时性原则
B.平等性原则
C.依法处理原则
D.调解性原则