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[多选题]
下列选项中属于落实班组目标的管理方法的是（)
A.制定班组目标
B.目标分解
C.目标实施
D.检查实施结果及奖惩
E.信息反馈及处理
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下列选项中，不属于按层次划分质量目标的是()。
A.工步质量目标
B.班组和个人的质量目标
C.各部门质量目标
D.企业质量目标
A.事前分析可能导致目标偏离的各种影响因素
B.目标出现偏离后采取纠偏措施
C.将目标的实际值与计划值比较
D.分析目标的实际值与计划值产生偏差的原因
A.针对可能导致目标偏离的影响因素釆取预防措施
B.当目标出现偏离时釆取行之有效的纠偏措施
C.进行目标的实际值与计划值的比较
D.分析目标的实际值与计划值之间存在偏差的原因
A.建筑行业甲级设计单位
B.建筑行业乙级设计单位
C.特级房屋建筑工程施工企业
D.建筑行业甲级勘察单位E.一级房屋建筑工程施工企业
A.树立规则意识法制观念
B.知道我国的基本国情，初步了解当今世界发展的现状与趋势
C.学会调控自己的情绪，养成自尊自信，能够自我调适，自我控制
D.感受生命的可贵，养成自尊自信、乐观向上、意志坚强的人生态度
