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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

根据《浙江省企业工资支付管理办法》规定，企业与劳动者依法解除、终止劳动合同的，应当自办理解除或者终止劳动合同手续之日起多少日内一次性结清工资()。

A.3日

B.5日

C.10日

D.15日

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更多“根据《浙江省企业工资支付管理办法》规定，企业与劳动者依法解除…”相关的问题

第1题

民工工资代发渠道（）

A.网银

B.柜面

C.浙江省企业工资支付监管平台（浙江省内机构，温州分行除外）

D.手机银行

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第2题

根据浙江省企业职工基本养老保险省级统筹制度关于统一缴费政策的规定，自2022年1月1日起，缴费政策有以下变化()。

A.统一按职工个人缴费工资之和核定单位缴费工资

B.单位缴费比例调整为16%

C.城镇个体劳动者缴费比例调整为20%

D.有雇工的个体工商户，雇工缴纳8%，雇主缴纳12%。

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第3题

根据《银行账户管理办法》的规定，企业支取现金用于工资，奖金发放，只能通过规定的银行账户办理，该银行账户是（）。

A.一般存款账户

B.基本存款账户

C.临时存款账户

D.专用存款账户

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第4题

根据《企业安全生产费用提取和使用管理办法》，下列属于建设工程施工企业安全费用适用范围的有()。

A.完善、改造和维护安全防护设施设备支出

B.配备、维护、保养应急救援器材、设备支出和应急演练支出

C.支付现场专职安全人员工资费用

D.开展重大危险源和事故隐患评估、监控和整改支出

E.安全设施及特种设备检测检验支出

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第5题

根据《内蒙古自治区住房公积金归集管理办法》的规定，实行财政国库集中支付的单位，由财政部门从职工个人工资中代扣代缴，在每月发放职工工资之日起（），将为职工代缴的和单位缴存的住房公积金汇缴到住房公积金管理中心的住房公积金专户内。

A.7日内

B.10日内

C.15日内

D.5日内

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第6题

根据《银行账户管理办法》的规定，企业支取现金用于工资、奖金发放，只能通过规定的银行账户办理，该

银行账户是

A. 一般存款账户

B.临时存款账户

C.基本存款账户

D.专用存款账户

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第7题

对于企业职工被安排加班加点所产生的加班费，根据《劳动法》第四十四条规定，安排劳动者延长工作时间的，企业应支付不低于工资（)的工资报酬。

A.百分之二百

B.百分之三百

C.百分之一百五十

D.百分之一百

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第8题

根据《物业服务收费管理办法》，物业服务成本或者物业服务支出构成包括以下部分（）

A.管理服务人员的工资、社会保险和按规定提取的福利费等

B.物业管理区域绿化养护费用

C.物业管理企业固定资产折旧

D.物业共用部位、共用设施设备及公众责任保险费用

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第9题

根据《企业重组业务企业所得税管理办法》的规定，企业重组中取得股权支付的原主要股东是指原持有转让企业或被收购企业()以上股权的股东。

A.20%

B.50%

C.75%

D.85%

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第10题

根据《工会法》的规定，企业、事业单位、机关工会委员会的专职工作人员的工资、奖励、补贴，由()支付。社会保险和其他福利待遇等,享受本单位职工同等待遇。

根据《工会法》的规定，企业、事业单位、机关工会委员会的专职工作人员的工资、奖励、补贴，由（)支付。社会保险和其他福利待遇等,享受本单位职工同等待遇。

A、所在单位

B、本单位

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第11题

根据《浙江省公安厅关于进一步规范印章业治安管理工作的通知》、《浙江省刻字业治安管理办法》等法律法规的规定，以下商品暂允许发布的是？

A.合同专用章

B.个性结婚印章

C.上海国际货运有限公司公章

D.上海统一雕刻有限公司发票章

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