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[判断题]

通讯管理规定中省区行政后勤组的职责包括对省区标准内的宽带、固定等通讯资源的据实报销及费用成本支出合理审核()

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第1题
省区行政后勤组的职责包括负责驻地分拨通信运营商的寻源、甄选、比价、议价及合作协议的签订()
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第2题
适用于壹米滴答供应链集团有限公司及其下属子、分公司中区域行政部的职责包括:负责审核自营省区保洁、绿植需求,并指导省区进行资源优化和整合,实现成本控制及利益最大化()
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第3题
统一配发的视频设备及账号本着“谁使用、谁保管、谁负责”原则进行自行管理,省区视频会议无需缴费报销,此会议产生费用,统一由总部集团行政进行缴费报销()
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第4题
通讯管理正确做法包括哪些()

A.定期分析通讯费用,找出异常的情况重点突破

B.持续关注各大通讯运营商的资费政策和新推业务特点,及时调整通讯解决方案

C.倡导员工电话会议优先使用Teams

D.会议室及公共区域的话费结算分摊要有合理的解决方案

E.移动工位建议不配备固定电话

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第5题
招聘渠道和成本管理是()

A.省区人事部直接开拓招聘渠道

B.招聘渠道费用根据省区人力行政部使用情况核算

C.直接通过人力外包

D.鼓励内部员工推荐合适求职者

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第6题
省区行政后勤部依据固话签订协议审核固话报销费用合理性,区域行政部审批监督检查()
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第7题
通讯资源包括网络电话系统/程控交换机系统中的()等资源

A.固定电话

B.无线通讯

C.网络通讯

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第8题
工作分工应该包括:()

A.认识当前工作所必须的“人力资源”,熟悉工作人员的能力情况

B.安排合适的“实物”资源,如电脑,车,通讯工具等

C.有效安排职责,实现人与岗位的合理调配

D.建立良好的协调和沟通机制,实现信息的有效互动

E.制订工作计划

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第9题
省区人员的报销费用包括哪些()

A.差旅费、推广费

B.差旅费、团建费

C.差旅费、招待费

D.团建费、办公费

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第10题
依据个人所得税法相关规定,下列关于专项附加扣除的说法,正确的有()。

A.专项附加扣除是指个人所得税法规定的子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人、3岁以下婴幼儿照护项专项附加扣除7

B.个人接受本科生及以下学历(学位)继续教育,只能选择由其父母扣除

C.在一个纳税年度内,纳税人发生的与基本医保相关的医药费用支出,扣除医保报销后个人负担累计超过15000元的部分,由纳税人在办理年度汇算清缴时,在80000元限额内据实扣除

D.婴幼儿费用扣除标准,父母可以选择由其中一方按扣除标准的100%扣除,也可以选择由双方分别按扣除标准的50%扣除,具体扣除方式在一个纳税年度内不能变更

E.夫妻双方主要工作城市相同的,只能由一方扣除住房租金支出

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