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第1题
物业经营管理是以市场化为导向，以谋求（)利益最大化为目的，以满足业主及非业主使用人的需求为目标的社会化、综合化、经营性的服务与管理。
A.共同
B.业主
C.物业公司
D.开发建设单位
第2题
下列选项不属于银监会对我国商业银行公司治理要求的是（)。
A.建立以股东利益最大化为目标的盈利模式
B.明确股东、董事、监事和高级管理人员的权利、义务
C.建立合理的薪酬制度，强化激励约束机制
D.完善股东大会、董事会、监事会、高级管理层的议事制度和决策程序
第3题
导致企业内耗巨大的原因有（)。
A.员工短期的个人利益与企业利益的冲突
B.以KPI为核心的绩效考评使大家仅关注自己KPI是否实现
C.为了保障自己的最大利益，员工之间缺乏团队合作
D.忽略了企业整体目标的达成
E.员工之间经常互相推卸责任，缺乏包容性
第6题
合作社与公司最大区别是()。
A.具有二次分配机制，以合作社社员利益最大化为目标而非企业利益最大化为目标
B.人数差异，合作社人数非常多，公司相对较少
C.产业类型差异，合作社在农业，公司在各个产业
D.区域差异，合作社在农村，公司在城市
第8题
在公关发展的历史过程中，大家比较一致承认的原则有（)。
A.公关必须以公众利益为目标
B.公关必须以公众研究为根据
C.公关必须以客观事实为基础
D.公关必须以自我经济利益最大化为准绳
E.公关必须以科学理论为指导
第10题
你在一间狭小的办公室里会见若干名项目干系人，包括客户。喧嚷的争论在继续进行，人们吵吵嚷嚷，互相叫喊着。你倾听着人们交谈，但偶尔你的注意力转向夏季炎热条件下不停地转动着的空调呼哧声。每个人心情烦躁，情绪激动，对从事该项目的最好方法意见大相径庭。作为项目经理，你的目的是尽可能平衡干系人的利益，努力寻找公正的解决办法，以满足竞争要求和目标。一般来说，干系人中间的不同意见应在有利于下面哪一方的情况下加以解决
A.赞助人
B.高级管理部门
C.执行组织
D.客户
第11题
以下哪项如果成立，可以帮助市民团体证明市长的建议是另有所谋？
A.如果一个人真的想达到一个目的，那么他会选择最大限度地实现这个目标的方法。
B.任何改善一个社区经济的计划，都需要动用公共款项。
C.任何人在使用属于某一团体的资金时，都需要事先征得这一团体成员的同意。
D.任何一个值得人们去奋斗的目标，都必须通过一系列阶段性目标的逐步实现才能达到。
E.任何一个没有被政府官员选择的可行方案，都会被市民团体选择。
