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[多选题]

与“第三人效果”理论有关的理论包括()。

A.“多元无知”理论

B.“沉默的螺旋”理论

C.“知沟”理论

D.“培养分析”

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AB

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更多“与“第三人效果”理论有关的理论包括()。”相关的问题
第1题
资源定价的经济学原理主要包括()。

A.市场配置资源决定性作用理论

B.资源全球价格形成机制理论

C.资源最优利用定价理论

D.共享资源与外部效果理论

E.高斯定律与资源产权制度理论

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第2题

连续性团体方案包括哪几个部分?()

A.支持方案的理论

B.团体基本设置

C.团体方案与实施

D.团体效果

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第3题
期望理论要达到最好的激励效果,要兼顾的关系包括()。

A.努力与绩效

B.努力与个人需要

C.绩效与奖励

D.奖励和个人需要

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第4题
以下关于权变领导理论说法不正确的是()
A.不同的情境中,不同的领导行为有不同的效果B.领导方式依领导情境而定C.研究与领导行为有关的情境因素对领导效力的潜在影响D.跟核心骨干进行一对一的对话E.DF.权变领导的理论主要是研究与领导行为有关的情境因素对领导效力的潜在影响。权变领导理论认为,在不同的情境中,不同的领导行为有不同的效果,领导方式依领导情境而定
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第5题
王蔷教授在“推动核心素养背景下英语课堂教学评一体化:意义、理论与方法”一文中指出,教-学-评一体化设计的构成要素包括:()、把握内容、()、制定目标。

A.明确理念

B.分析学情

C.选择方法

D.评价效果

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第6题
管理者基础知识培训主要包括这几个内容:人力资源管理的相关理论,心理学基本理论和有关知识,心理测量与统计的有关知识等()
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第7题
以下有关双因素理论说法正确的是()

A.激励—保健理论

B.能带来积极态度、满意和激励作用的因素就叫做保健因素

C.不满意因素是指容易产生意见和消极行为的因素,即保健因素

D.保健因素的内容包括公司的政策与管理、监督、工资、同事关系和工作条件等

E.激励因素与工作本身或工作内容有关

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第8题
钱德勒(Chandler,A. D.)在其经典著作《战略和结构》中,提出“结构跟随战略”的理论,其内容包括()

钱德勒(Chandler,A. D.)在其经典著作《战略和结构》中,提出“结构跟随战略”的理论,其内容包括()。

A战略的前导性与结构的滞后性

B战略和结构都是从企业与环境的互动中不断演化的累积效果,而并非是高层经理们所制定和实施的某种复杂的重组决策

C美国跨国公司应是年销售额1亿美元以上的企业;美国以外的欧洲和日本跨国公司应是年销售额超过4亿美元以上的企业

D结构会影响战略

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第9题
“临床教学病例讨论”中,有关带教老师的作用和定位,以下哪项不正确()

A.老师在教学活动结束时不需要作总结

B.提前准备工作包括:病例选择、计划目标、病例资料和理论准备等

C.采用教学互动、归纳启发的方法

D.引导学员从问题入手推导假设,指导学员理论与实际相结合,培养其临床思维能力

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第10题
有关药物剂型的叙述中,正确的是()

A.是以中医药理论为指导,运用现代科学技术,研究中药药剂的配制理论、生产技术、质量控制与合理应用等内容的综合性应用技术科学

B.是一门既有中医药特色,又反映当代先进技术水平的科学

C.主要与现代制药理论技术密切相关,与临床用药无关

D.根据药物的性质、用药目的和给药途径,将原料药加工制成适合预防、治疗和诊断需要的不同给药形式

E.包括中药制剂学和中药调剂学

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第11题
临床药师继续医药学教育内容应当包括()

A.有关的法律、法规、相关的规章制度和专业技术规范

B.临床药学学科国内外现状与发展趋势

C.临床药学专业的新理论、新知识、新技术以及临床医学的相关知识

D.医药伦理学和沟通交流技能

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