题目内容
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[主观题]
根据《税务系统数字人事实施办法（试行)》的相关规定，领导胜任力测试合格，作为晋升上一级职务的必要条件，有效期为（)。
A.10年
B.2年
C.5年
D.3年
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A.每月
B.每季度
C.每半年
D.每年
A.利用为税务机关提供信息化服务的便利，向纳税人、缴费人搭车收费或变相收费。
B.违反合同约定内容，但未造成不良后果。
C.不配合监理工作或对监理指出问题整改不到位。
D.运维服务质量评价上季度得分被扣减较多，且未按承诺改进到位
A.5000;
B.10000;
C.15000;
D.20000。
A.10000;
B.15000;
C.20000;
D.30000。
A.1;
B.3;
C.6;
D.12。
A.每月
B.每季度
C.每半年
D.每年
A.1%;
B.1.5%;
C.2%;
D.2.5%。
