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第1题
根据本讲,《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》对人才定义包括()。
A.具有一定的专业知识或专门技能
B.经济社会发展的主要资源
C.能够进行创造性劳动并作出贡献
D.人力资源中能力素质较高的劳动者
E.经济社会发展的第一资源
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第3题
十九大报告提出,()是实现民族振兴、赢得国际竞争主动的战略资源。
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第4题
教育规划的目的是()。
A.协调教育系统内外关系
B.促进教育资源的合理分配
C.为教育行政管理工作提供目标和依据
D.保证多出人才、快出人才、出好人才
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第5题
《技规》在三显示自动闭塞区段的进站信号机前方第一架通过信号机柱上,应涂三条黑斜线()
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第6题
失能保险中当被保险人有第二职业时,第二职业所得收入是否计入可保险的收入,处理方法包括()。①无论第二职业所需技能与第一职业所需技能是否相似,第二职业的收入一般不计算在内。②如果第二职业所需技能与第一职业所需技能相似,则第二职业的收入一般不计算在内。③如果第二职业所需技能与第一职业所需技能相似,则第二职业的收入可以计算在内。④如果第二职业所需技能与第一职业所需技能无关,则第二职业的收入一般可以计算在内。⑤如果第二职业所需技能与第一职业所需技能无关,则第二职业的收入一般不计算在内。
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第7题
《技规》四显示自动闭塞区段的进站信号机前方第一、第二架通过信号机的机柱上,应分别涂三条、一条黑斜线()
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第8题
()是指集聚国内外人才、技术、组织等优势资源。
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第9题
人口资源是通过一定费用投入获得的,并能实现价值增殖的,依附于人体之上的知识技触、健康、精神道德等价值存量。()
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第10题
创新是引领发展的第一动力,要加强知识、人才积累,不断突破难题、攀登高峰,国有企业要做()的排头兵、做()的排头兵、做()的排头兵。
A.争当军民深度融合
B.落实新发展理念
C.创新驱动发展
D.实施国家重大战略
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第11题
衡量人才环境竞争力的指标,主要有()。
A.成长环境
B.制度环境
C.人才吸引倾向
D.人脉资源
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