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第2题
准收展员符合（）情况，直接解除合同
A.1、3个月FYC为零，6个月内未晋升收展员
B.2、3个月FYC为零，9个月内未晋升收展员
C.3、3个月未晋升收展员
D.4、6个月FYC为零
第3题
以下说法错误的是（）
A.准收展员连续3个月FYC为零，解除代理合同
B.准收展员未在6个月内晋升为收展员，解除代理合同
C.收展员连续3个月FYC为零，解除代理合同
D.客户经理连续3个月FYC为零，解除代理合同
第4题
准收展员在以下哪种情况下不会被解除代理合同（）
A.连续3个月fyc为零
B.未在6个月内晋升收展员
C.每月有4天正常出勤
D.不能按规定出席公司会议活动、无故不参加培训,规劝仍无法改正者
第6题
低绩效（合同不维持）人员的定义（）
A.准收展员连续3个月FYC为零
B.准收展员连续6个月未晋升为收展员
C.观察期收展员连续3个月FYC为零
D.观察期收展员连续6个月不能恢复为收展员
第7题
关于基本法考核解约下列说法正确是（）
A.收展员连续3个月FYC为零则解除合同
B.准收展员连续3个月FYC为零或未在6个月内晋升为收展员则解除代理合同
C.观察期收展员连续3个月FYC为零或6个月内不能恢复为收展员则解除代理合同
D.对不能按规定出席公司会议活动、无故不参加培训或拜访活动较差的经规劝仍无法改善者，公司有权解除代理合同
第10题
准收展员在最近3个月达到以下哪些条件的，自下月起转为收展员（）
A.最近三个月FYC达到3M，新单件数达到2件
B.最近三个月累计短险保费达到500元
C.10个高互码
D.最近三个月累计短险保费达到1200元
