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[多选题]

续期个险团队当月方案达成,需要当月二次指标达成多少()

A.≥68

B.≥70

C.≥72

D.≥75

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≥70

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第1题
签约满12个月的人员可享受持续率奖,持续率奖=个人当月第二年长险主险续期佣金×计提比例,个人当月综合持续率不足90%的,该奖计提比例为0%()
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第2题
一个有效率、效能高的服务方案策划的特征有()。

A.项目可持续发展

B.解决个人和社会所面临的问题

C.服务方案策划需要事先妥善的规划和设计

D.服务方案策划需要一套是否达成目标的评估方式

E.有理论指导

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第3题
个人所得税税率表某纳税人2010年5月工薪收入为7800元,当月需从工资里扣“五险一金”800元,计算

个人所得税税率表

某纳税人2010年5月工薪收入为7800元,当月需从工资里扣“五险一金”800元,计算其当月应纳个人所得税额。

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第4题
10日后入司准收展员(首次)当月达成转正条件的,次月按照服务日常考评进行考核,最高系数不超过1()
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第5题
正式员工每月什么时间入职会在当月缴纳五险一金?()

A.什么时间都可以

B.每月5号之前

C.每月10号之前

D.每月15号之前

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第6题
按规定不征税的误餐补助,是指按财政部门规定,个人因公在城区、郊区工作,不能在工作单位或返回就餐,确实需要在外就餐的,根据实际误餐顿数,按规定标准领取的误餐费。一些单位以误餐名义发给职工的补贴、津贴,应当并入当月工资、薪金所得计征个人所得税。()
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第7题
矿井月产量到达或超过当月产量方案10%的属超能力生产。()
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第8题
按规定不征税的误餐补助,是指按财政部门规定,个人因公在城区、郊区工作,不能在工作单位或返回就餐,确实需要在外就餐的,根据实际误餐顿数,按规定的标准领取的误餐费。除上述情形外,单位以误餐补助名义发给职工的补贴、津贴,属于工资薪金,应当并入当月工资、薪金所得计征个人所得税。()
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第9题
资费方案配置稽核中,将当月账单未发出,及时发现并更改账单后,涉及的当月差错金额,计为挽回的收入流失/成本支出金额()
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第10题
以下关于5G经理人孵化津贴说法说法正确的是()

A.新人只要出勤达标80%均可按照全额享受当月2000元新人孵化津贴

B.方案奖励是每自然季度结束后进行一次兑现

C.方案奖励是在方案期结束后统一兑现

D.方案奖励是每月随代理人当月佣金兑现

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第11题
当月电费回收率是指当月实收电费中属于收回当月应收电费部分与当月应收电费的百分比.。()
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