题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
连续旷工三天或月累计旷工达到()天,作自动离职处理,公司将不予计算其未领薪金或补贴
A.4天
B.5天
C.6天
D.7天
答案
B、5天
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A.4天
B.5天
C.6天
D.7天
B、5天
A.3;6;10
B.5;8;10
C.3;8;15
D.3;5
A.连续或年累计旷工达到3天者
B.在厂内非指定区域吸烟达2次者或在净化厂房内吸烟1次的
C.不辞而别,不办手续,造成事实旷工的
D.被发现在招聘时对有关问题作虚假陈述或隐瞒了实际情况,提供虚假证件资料,欺骗公司的
A.连续旷工2-14天或一年累计旷工时间3-29天的,视情节轻重,给予警告教育至降职降级处分
B.连续旷工15天及以上,或一年内累计旷工30天及以上的,解除劳动合同
C.连续旷工10天及以上,直接解除劳动合同
D.旷工天数未至解除劳动合同条件的,视情节轻重纳入月度绩效考核评价