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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

没有工作经验的找工作一般关注点在()

A.行业发展情况

B.在培训方面支持

C.公司提供的发展平台

D.是否赚到更多的钱

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BCD

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第1题
应届生找工作一般关注店在()

A.在公司的发展空间

B.个人得到的成长

C.通过努力可以得到好的收入

D.经理风格是否适合

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第2题
找工作时,公司最关注的是()

A.专业

B.学历,院校和颁发单位

C.性别

D.地区

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第3题
您是否有关注过垃圾分类()

A.很关注

B.一般关注

C.没有关注

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第4题
某单位接到第二天带电装表的工作任务,班长自己打印了一张常规工作票,未严格按照现场填写,没有找工作票签发人审核和签字,自己代签。第二日到达工作现场后,未确认现场安全措施,未进行安全交底,未会同工作许可人检查现场安全措施,班组成员也没有人仔细看工作票,不清楚工作票上的危险点,草草签了字后开始工作,现场无监护人,工作中造成两人触电。

该起事故存在违章行为:工作票未按要求签发,没有找工作票签发人审核和签字。自己代签。违反《安规》关于“工作票由设备运行维护单位签发或由经设备运行维护单位审核合格并批准的其他单位签发”之规定。()

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第5题
对于没有工作经验的实习人员来讲,实习要侧重解决的是他们能力可能准备不足问题;对于有工作经验的实习人员来讲,实习要侧重解决的是他们的职业惯性和思维定势问题()
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第6题
来访者:我赋闲在家,烦的很。昨天我对爸爸发了一顿脾气,连我妈妈也被我数落。我弟弟看情况不对,拨腿就跑,没想到还是被我硬拉了回来。 就业指导员:我能理解你的心情。找工作四处碰壁,没有满意的工作,你很失落,伤害了家人,你自责,更加难过。 下列说法,正确的是()。

A.这位就业指导员使用了语意简述技术

B.这位就业指导员没有使用语意简述技术

C.这位就业指导员使用了具体化技术

D.这位就业指导员使用了影响性技术

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第7题
()渠道招聘到的人才往往是没有工作经验的大学生,对公司的管理观念和企业文化更容易接受,更具可塑性的优势。

A.人才市场

B.猎头公司

C.校园招聘

D.内部推荐

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第8题
听力原文:男:现在大学毕业生太多了,找不到出路的有的是。女:可不,我那儿子都存家待半年了。问:这句

听力原文:男:现在大学毕业生太多了,找不到出路的有的是。

女:可不,我那儿子都存家待半年了。

问:这句话是说现在的大学生怎么样?

(17)

A.找住处很难

B.找工作很难

C.自己仓0业很难

D.很多没有户口

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第9题
兼职培训师选拔认证的基本条件中,一般要求具有()年以上工作经验。

A.3

B.4

C.5

D.6

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第10题
判断工序处于控制状态的条件()。

A.控制图上的子点没有越出控制界限之外

B.子点在控制界限内排列方式没有缺陷

C.控制图上的子点越出控制界限之外

D.子点在控制界限外排列方式没有缺陷

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第11题
叽里呱啦的沉浸式教学是如何实现的()

A.采用视频互动课堂,在观看教学视频过程中,通过在屏幕上点选、拖拽、书写、录音等方式自主参与到课程中

B.所有的课程内容,都是0到8岁孩子生活场景里会出现的内容

C.叽里呱啦对课程内容进行二次本地化开发,更贴近中国孩子的生活场景

D.关注点在学习结果上,是否会背单子,是否会说句子

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