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第5题
我公司根据合规管理人员的履职情况，按照称职、不称职、优秀三个类别对其进行评价，其中称职合规管理人员指履职过程中通过个人能力或主观能动性，发现难发现的合规风险事项并为公司避免损失的人员。()
第8题
各单位应当妥善保存合规问责、合规考核工作记录等材料。合规部应当妥善保存合规问责和考核工作底稿、工作记录以及各单位提交的有关材料，相关资料应当至少保存（）年
A.5年
B.10年
C.15年
D.20年
第9题
根据基层营运人员独立履职要求，各级营运人员必须做到以下哪几点？（)
A.严禁为迎合上级领导或以业务发展、提升服务为由违反内部规定和风险管理的基本原则
B.不因上级或前台营销人员违规要求忽视风险敞口，违反制度要求的可设立内部绿色通道进行处理
C.严禁为任何人员简化业务操作手续，降低业务审核要求，忽视风险防控措施
D.严禁以满足客户要求为由放弃内控原则，违规办理柜面业务
E.合法合规当首位，风险防控责任尽
