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[单选题]

各中支应加强自保件政策的宣导与学习,中支续期收展部每月应组织中支全体内勤伙伴进行至少一次自保件管理规定的学习,并对服务部经理、组训层面相关扣款进行及时预警;并将相关宣导与公示在每月第一个“续期成长日”完成,逾期不执行的将对中支续期收展部进行全区通报批评,并对督管员个人处于当月积分()分的扣罚

A.1

B.2

C.3

D.5

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B、2

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第1题
自保件可以享受中支、分公司方案;不可以享受县支方案()
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第2题
自保件双录且签订承诺书后,可以享受中支方案,也可以享受分公司方案()
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第3题
自保件失效,若在本年度内复效成功的,()由中支上报加扣款退还给被扣罚的主管

A.第三个月

B.次月

C.第六个月

D.首月

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第4题
每月总公司续期保费部下发自保件清单给中支,对于自保件至宽限期结束后仍未交费的保单,由中支续期收展部计算出该保单的首期佣金、激励方案奖励金额及相关组织利益后汇总名单报总公司续期保费部转分公司组织发展部进行扣款()
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第5题
对于总、分公司核实确认,伪造承保资料,弄虚作假的行为(含系统中使用性质或车辆类型与承保资料不符的情形),按()标准进行处罚

A.中支公司首次出现,处罚直接责任人各 200 元

B.中支公司第二次出现,处罚直接责任人、管理责任人各 300元

C.中支公司第三次出现,处罚直接责任人、管理责任人、车险分管总各 1000 元

D.目前属于总公司审批权限的车险非标件已授权分公司自主审批和管理,如因违规承保、伪造资料等导致分公司被取消授权的,处罚出单机构直接责任人 1000元

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第6题
各中心支公司仅负责本级中支的保险统计工作()
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第7题
年初应按预算编制指南规定编制相关预算,科目间不允许擅自调整,严禁窜科目使用预算。当外部环境与内部条件等客观因素导致公司发生全局性重大变化,应由中支总经理办公会审议通过后,报分公司提出预算调整申请,经分公司预算管理委员会审议通过后,相关签字件报备分公司财务预算部()
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第8题
在对采购程序进行经营审计时,内部审计师核查出采购经理批准过一次未经招标的采购订单。上述信
息所能支持的结论是:

A.采购经理未遵守公司的政策;

B.这可能不是唯一的一次未取得竞标价格的采购行为;

C.在审计报告中应说明这一审计发现;

D.该组织可能在这次采购中支付了不必要的高价;

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第9题
分公司各条线部门结合检视运用的结果及中支实际情况,梳理、细化、更新各业务流程管制点,()前反馈《内控手册(中支分册)》更新版

A.3月15日

B.3月31日

C.4月1日

D.4月31日

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第10题
铸军期间省分本部、直属长安出勤学习津贴()中支本部()郊县支公司

A.1800、2000、1500

B.1500、2000、1800

C.2000、1800、1500

D.1000、2000、1800

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第11题
办公用房的购置和改建、职场租赁及装修、重要节点竞赛方案、人力发展政策、以及大宗物品的采购等重大支出,严格按照“三重一大”的决策要求,必须提交分公司(中支)总办会审议()
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