题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

在团队工作中，我们会遇到不同类型人格的同事，正确的处理方法是（）

A.九九归一，将同事们打造成同一个性格的人

B.包容和理解，并根据对方的性格类型与其相处

C.随他去吧，找和自己性格类型相同的人相处就行

D.老板是什么性格类型，就要把员工打造成什么性格类型

答案

B、包容和理解，并根据对方的性格类型与其相处

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更多“在团队工作中，我们会遇到不同类型人格的同事，正确的处理方法是…”相关的问题

第1题

一名内向的售货员有时候也可能在工作中表现得热情、主动，这说明（）。

A.人格在不同的情境中可能会表现出较大差异

B.人格在短期内会发生变化

C.人格是稳定的

D.人格是由基因决定的

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第2题

在制作字幕时经常遇到要制作多个风格。版式相同，只是其中的文字不同的同类型的字幕，这是用（）最为合适。

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第3题

在人际风格沟通过程中，我们依据一个人在沟通过程中的情感流露的多少，以及沟通过程中做决策的速度是否果断，把我们在工作和生活中遇到的所有的人可分为四种不同的类型。即:分析型、和蔼型、表达型和支配型。有类人感情不外露，但是做事非常的果断，总喜欢指挥你，命令你。这种类型的人属于:（）

A.支配型

B.和蔼型

C.表达型

D.分析型

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第4题

团队之间会由于各种原因产生冲突，这些原因不包括（)。A团队类型的不同B相互缺乏沟通C对有限资源

团队之间会由于各种原因产生冲突，这些原因不包括()。

A团队类型的不同

B相互缺乏沟通

C对有限资源的竞争

D目标，计划或任务的不协调

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第5题

甲乙两个秀才上京赶考，路上週到一支出殡的队伍，甲秀才看到黑平平的棺材，心里想着在赶考的日子遇到这样的倒霉事，肯定不吉利，结果名落孙山。而乙秀才则认为看到棺材是“升官发财”的好兆头，结果金榜题名。这个故事启示我们 ①不同的心态会产生不同的情绪 ②情绪是决定我们成功与否的最关键因素 ③情绪的影响具有双重性，要善于调节情绪 ④保持积极乐观的情绪是我们获得成功的重要条件（）

A.①②③

B.②③④

C.①②④

D.①③④

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第6题

甲乙两个秀才上京赶考，路上週到一支出殡的队伍，甲秀才看到黑平平的棺材，心里想着在赶考的日子遇到这样的倒霉事，肯定不吉利，结果名落孙山。而乙秀才则认为看到棺材是“升官发财”的好兆头，结果金榜题名。这个故事启示我们（）①不同的心态会产生不同的情绪 ②情绪是决定我们成功与否的最关键因素 ③情绪的影响具有双重性，要善于调节情 ④保持积极乐观的情绪是我们获得成功的重要条件

A.①③④

B.②③④

C.①②④

D.①②③

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第7题

在实际工作中，我们都是公司这个团队中的一员，团队的核心概念就是相互协作、互相支持。尤其是在这个“团队”目前面临到重大危机的时刻，我们更（）

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第8题

以下哪个做法，不符合学习公约精神（）

A.参加培训或论坛等活动结束后，在团队中回授，并将课件或培训所得在团队中分享

B.每月至少看一本跟自己职业有关的书，至少参加一次相关论谈或活动，不断提升自己的专业能力