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[单选题]
员工违反作业标准构成事故,()对职工违规违纪事实进行调查取证,并形成调查报告
A.相应职能部门
B.劳人部门
C.安全管理部门
D.工会组织
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C、安全管理部门
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A.相应职能部门
B.劳人部门
C.安全管理部门
D.工会组织
C、安全管理部门
A.无正当理由拒不服从工作安排和管理,三个月内达3次以上,6次及以内的
B.因违章指挥、违规作业和违反劳动纪律造成安全生产事故及其他经济损失金额5000元以上,10000元及以内的
C.违反公司消防管理规定,造成火灾事故及其他经济损失金额6000元及以内
D.因服务态度等个人原因,连续12个月内造成客户有理由投诉5次及以上的
A.不安全行为
B.不安全状态
C.不安全环境
D.不安全作业
A.员工违反国家法律法规和公司规章制度,认错态度较好,影响范围较小,造成的经济损失较少和形象损害较小
B.员工违反国家法律法规和公司规章制度,在员工中造成不良影响,或违反公司纪律和规章制度酿成事故、使公司经济利益蒙受一定损失或公司形象受到损害
C.员工违反国家法律法规和公司规章制度酿成较大事故,或使公司经济利益蒙受较大损失
D.员工违反国家法律法规和公司规章制度使公司形象受到严重损害,或在员工中造成恶劣影响
A.按重大责任事故罪处理
B.按重大劳动安全事故罪处理
C.按工程重大安全事故罪处理
D.按意外事件处理