题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
员工出勤必须在公司要求的打卡时间内打卡，若有特殊原因未能按时打卡应在（）内填写补签卡申请单经部门主管、部门负责人逐级核实签字后交所属人事行政部备案
A.24小时内
B.1天
C.月底
D.3天
答案
A、24小时内
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A.罚款100元
B.当月基本工资扣除50%
C.罚款200元
D.当月基本工资扣除80%
A.营销员请假须事先填写请假单，获得准假后方可休假
B.当月连续缺勤3天或累计缺勤5填及以上者，公司有权解除代理合同
C.营销员在公司规定时间内打卡，视为正常出勤；否则以缺勤处理
D.请产假、丧假、婚假者在维持考核与晋升考核时，可以因请假而降低考核标准
A.上班时间内，自动连续获取外勤人员位置，考察在岗情况
B.外勤人员用考勤机进行上下班打卡，考察按时出勤情况
C.外勤人员用手机APP进行上下班打卡，考察按时出勤情况
D.进出电子围栏时自动进行上下班打卡，考察按时出勤情况
A.上下班美信打卡，依据美信实际打卡记录提交加班申请流程（集团管控流程>04人力资源>0707员工自助流程：加班申请流程（新）），加班后立即提交加班申请流程
B.出差人员需提供出差申请流程+上下班美信打卡记录作为加班依据，提交加班申请流程
C.海外及外协厂出差需提供出差申请流程+行程记录作为加班依据，提交加班申请流程
