题目内容
（请给出正确答案）
A.任务—工作匹配—激励、辅导、授权—绩效评估
B.工作计划—分配工作—激励、辅导、授权—绩效评估
C.任务分配—工作计划--激励、辅导、授权—绩效评估
D.调配资源--分配工作—激励、辅导、授权—绩效评估
答案
B、工作计划—分配工作—激励、辅导、授权—绩效评估
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A.不要想当然的界定领导梯队;
B.不要想当然的界定工作职责;
C.对自己的界定不认可;
D.对自己的领导力认可;
A.绩效管理重要的是计划和评估，中间的过程是员工自己工作的过程
B.绩效管理的目的是对员工的绩效表现给予评价并给予相应的奖惩，以激励员工。发现、培养和提拔专业骨干和管理人才.
C.绩效管理的流程包括计划绩效、运作辅导、检查绩效和改进绩效。
D.绩效管理即是领导和管理者定期对员工制定的具体的可以考核或者管理目标的过程
A.从通信的角度看，电子商务是要满足企业，消费者和管理者的愿望，同时改进商品的质量并提高服务实现的速度
B.从业务流程的角度看，电子商务是实现业务和工作流程自动化的技术应用
C.从服务的角度看，电子商务是通过电话线，计算机网络或其他方式实现的信息，产品/服务或结算款项的传送
D.从在线的角度看，电子商务是指提供在互联网和其他联机服务上购买和销售产品的能力
E.以上说法都正确
A.从通信的角度看，电子商务是要满足企业、消费者和管理者的愿望。例如，降低服务成本，改进商品质量，提高服务实现的速度
B.从业务流程的角度看，电子商务是实现业务和工作流程自动化的技术应用
C.从服务的角度看，电子商务是通过电话线、计算机网络或其他方式实现的信息、产品、服务或结算款项的传送
D.从在线的角度看，电子商务是指利用因特网和其他联机服务提供和销售产品的能力
下列关于职业健康安全与环境管理体系的管理评审的说法，正确的是（)。
A.管理评审是最高管理者的职责，一般至少每二年进行一次
B.管理评审是最高管理者的职责，一般每年进行二次
C.管理评审是本部门能独立完成的工作
D.管理评审是最高管理者的职责，一般至少每年进行一次
A.不同层次的管理者关注的重点也不同
B.管理首先要执行计划职能，它是组织、领导和控制职能的基础和依据
C.组织、领导和控制职能是计划及其目标得以实现的保障
D.计划、组织、领导和控制是最基本的管理职能
E.四大职能是相互融合、相互交叉的
