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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

对培训效果信息进行收集时,通过资料,可收集的信息包括()

A.有关培训的录音

B.培训组织调查

C.培训对象参加情况

D.培训对象的领导的反应情况

答案
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A、有关培训的录音

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第1题
背景B公司中标承建一大型项目的机电安装工程,并组建了施工项目部,在施工准备阶段,项目部为了做好工程信息资料的收集整理工作,专门举办了由全体管理人员参加的短期培训班,期末进行了测试,以检验培训效果,其中有几个测试题如下。

1.施工文件档案管理的内容主要包括:工程施工技术管理资料、工程质量控制资料、工程施工质量验收资料、竣工图四大部分。

A、对B、错

2.项目管理目标的管理主要是通过()生产要素的控制来实现。

A、劳动力B、材料C、设备D、机具E、资金

3.信息收集的方法包括()。

A、溯源法B、询问法C、核对法D、逻辑法

4.工程信息资料的管理不包括()。

A、收集B、整理C、存档D、传递

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第2题
培训效果评估是指培训的组织方针对一个具体的培训项目,通过系统地收集和分析资料,对培训效果的价值及其价值的程度、对培训质量的好坏高低等作出判断,其目的在于指导今后的培训决策和培训活动()
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第3题
培训效果评估是指()针对一个具体的培训项目,通过系统地收集和分析资料,对培训效果的价值及其价值的程度、对培训质量的好坏高低等作出判断,其目的在于指导今后的培训决策和培训活动

A.培训的组织方

B.学员

C.讲师

D.培训的需求方

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第4题
下列关于单位结算账户开户审批说法不正确的是()。

A.对于允许取现的专用户审核是否上传在人行账户管理系统中打印的带有取现标志的信息表

B.除开立验资账户,审批通过当日至启用日期前一日账户状态可收可付

C.中心账户资料合规审核岗可对网点发起审批时录入错误的内容进行修改

D.核准类账户开户审批审核的影像资料包括开立单位银行存款账户申请书和开户许可证原件

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第5题
对教学评价的说法,错误的是()。

A.根据一定的标准评定教育目标的达成与否

B.运用可行的方法:测量、非测量、系统收集资料信息的方法

C.最主要的目的是为教育决策者提供支持

D.对教育的要素、过程和效果进行价值评判

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第6题
以下不属于培训教员的职责的是()

A.根据培训任务,拟订教学计划,进行课程设计,选择或编写教材,实施教学,保质保量地完成教学任务

B.收集、整理部门安全信息,参与不安全事件的调查,并按规定向安全总监和公司安全主管部门提交调查报告

C.评定学员的课堂表现和培训效果,解答学员提出的疑问

D.课程结束后,严格按照培训大纲要求组织考核,并对培训的内容与质量负责,做好教学总结

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第7题
金融机构应当根据机构开户资料(包括通过反洗钱客户身份识别程序收集的资料)或者公开信息对该机构授权人签署的声明文件的合理性进行审核,主要确认填写信息是否与其他信息存在明显矛盾。()此题为判断题(对,错)。
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第8题
根据一定的教育价值观和教育目标,应用科学手段通过系统收集资料信息、分析解释对教育现象进行价值判断,从而为不断优化教育和教育决策提供依据的过程是()。

A.教育评价

B.评价

C.价值

D.教育价值

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第9题
某市某社区,常住人口7414人,外来人口731人,社区内60岁以上老人1191人(占10%),该社区有7名卫生服务人员(2名全科医生,2名护士,2名助理医生和1名公共卫生人员)。2014年该社区卫生服务站开始责任医生进家庭的试点工作,并开展社区慢性病管理工作。根据以上情况,若在该社区开展健康信息的收集工作,其基本步骤包括以下哪几方面()

A.收集资料前的准备:熟悉所要使用的健康信息记录表的每一项内容,并接受调查员培训,同时使用该记录表进行预调查

B.明确调查对象

C.签署知情同意书:知情同意书要由被调查对象自主、自愿签署,调查员不得诱导和胁迫

D.开始调查:通过面对面直接询问的方式进行调查。按项目的顺序逐一询问和记录

E.跟踪检查

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第10题
下列哪一项不属于轻微违规行为()

A.未按要求收集自雇人士资料,但可通过其他材料或途径证明相关事项

B.款期限超过借款主体有效的经营期限,未造成不良后果

C.对客户提供的家庭、生产、经营性材料及数据进行交叉验证

D.借款人身份证信息与其他身份证明文件记载的身份信息不一致,未通过其他手段核实,但不影响其身份识别

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