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[单选题]
加强绩效考核结果应用，建立客服专员动态降级机制，对被考核客服专员上一个月度绩效评级为（），且本月度绩效评级为（）的，其岗位职级下调一级执行。
A.C；C
B.C；D
C.D；C
D.D；D
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B.根据市场预测及动态，制定月度、季度、年度租赁计划，完成项目经营目标
C.开发拓展渠道，建立长期友好合作关系
D.负责完成全流程租赁相关工作
E.加强合同管理、建立用户档案，定期回访客户，了解客户意见及需求
F.完成领导安排的其他工作和任务
①拓展纳税信用评价数据的来源渠道②不断完善纳税人信用评价标准，按季动态管理、按年评定，持续提升纳税信用等级评价管理的科学化水平，并逐步向社会公开③严格落实信用等级奖惩制度，将信用评定等级结果有效应用于纳税服务和税收执法。
A.①②
B.②
C.①②③
D.①③
A.完善管理制度，健全凭证记录，严格执行生产经营与业务活动月度计划和成本费用的定额、定律标准，并加强监控
B.建立预算执行情况的内部报告制度，要求各预算执行单位定期报告财务预算的执行情况，及时掌握预算的执行动态及结果
C.建立定期会议分析制度
D.建立预算执行情况预警机制，通过科学选择预警指标，合理确定预警范围，及时发出预警信号，积极采取应对措施
A.录音
B.录像
C.照片
D.业主签署的书面材料
A.持续做好对招标代理机构的动态考评，定期通报考评结果
B.加强招标代理机构从业人员业务知识和日常代理行为考核工作
C.推进对代理机构“双随机、一公开”检查常态化
D.研究制定应用检查结果和信用状况对招标代理机构进行管理的制度。
A.一个，两个
B.两个，一个
C.一个，一个
D.两个，两个
A.;D
B.+及以上;D
C.A;C及以下
D.B+及以上；C及以下
