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[主观题]

关于考勤,以下哪些说法是错误的?()

A选了班之后不能上班的,可以跟云长老请假

B在班次开始后15分钟内还未上线服务的,视为旷工行为

C在工作过程中可以随时小休

D考勤的结果会影响薪资和上班资格

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第1题
关于云行销考勤,以下哪些说法是正确的()

A.专员请假或者补卡时,不再显示上班而是显示对应的请假或者补卡

B.考勤有多张图片时,支持左右滑动

C.总监、经理查看专员考勤时,能直观看到专员请假、补卡、打卡、未打卡

D.设定的上班时间之后一分钟打卡才算迟到;比如9点打上班卡,专员在9点整打卡为正常打卡,9点1分才算迟到

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第2题
关于考勤,以下说法错误的是()

A.晚上加班至9点后下班的,次日早上可不用打卡

B.试用期间累计请假5天及以上,转正时间相应顺延

C.当月累积旷工3日及以上,扣除当月全部工资

D.迟到/早退2小时以上的,每次罚款300 元

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第3题
关于外勤助手的NFC定位,以下哪些说法是正确的()。

A.NFC定位功能需要手机终端的支持,无NFC功能的手机无法使用NFC定位功能

B.平台侧管理员可通过NFC定位方式对员工进行立即定位

C.外勤人员可在考勤打卡时使用NFC定位

D.即使在偏远的室内环境,使用NFC定位也可快速获取精准的位置信息

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第4题
以下关于考勤说法错误的是()

A.店秘请假4天,需要区秘-王晓妍-李佳审批

B.病假需要提供病例证明,审批人为王国君-区秘-王晓妍-李佳

C.门店内培训,不需要发钉钉离线说明

D.外出时间14:00-17:00,需要在14:00后打卡

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第5题
以下关于考勤说法错误的是()

A.无故旷工1天扣除员工2倍的标准日薪

B.迟到超过2小时且没有在OA上申请补签卡视为旷工

C.迟到/早退在15分钟以内将扣除工资200元/次

D.单次迟到/早退超过15分钟不超过2小时的将扣除工资200元/次

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第6题
以下关于考勤的说法错误的是()
A.每个区域考勤时间不同,北京及各直营区域考勤时间为9:00-18:00,上海研发中心考勤时间为10:00-19:00;成都研发中心考勤时间为9:30-18:30B.请假或外出报备需提前一天向团队责任人申请即可C.请假3天以上(含)需填写《请假申请单》,需请假人、团队责任人、CTO(T序列)、CEO签字后生效D.事假属无薪假期,职员月度三天以内(含)或年度三十天以内的病假工资为(任职薪金+绩效奖金+津贴补助)的50%,月度三天以上或年度累计30天以上,医疗期期间工资只享受当年当地最低月工资的80%
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第7题
关于营养顾问考勤,以下说法正确的是()

A.在门店管理模块下完成考勤

B.可以提前一天对排班进行调整

C.工作日可对下周进行排班

D.定位不成功一定是系统故障

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第8题
以下关于考勤说法正确的是()

A.一年员工事假有30天

B.男员工陪产假15天

C.法定婚假3天

D.女员工每个月有一天产检假

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第9题
关于考勤审核,说法错误的是()

A.旷工审核必须找到相应负责人及当事人确认

B.非正常考勤店长可以随意审核为正常

C.所有审核必须备注原因

D.员工睡过头迟到不属于客观原因

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第10题
小钉设置了排班制考勤组,以下哪些说法是正确的()。

A.排班周期支持做一休一,三班倒,两班轮换等多种周期

B.可以通过点击排班表中某一个日期,设置该考勤组中全部员工当天的排班

C.排班制考勤组中未排班的员工,当天不能参与考勤

D.可以通过设置排班周期实现快速排班

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第11题
出差人员怎样考勤,以下说法正确的是()

A.上下班时间点需要打外勤卡,更换地点需签到拍照

B.上下班不用打卡

C.每日签到一次

D.以上说法全部错误

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