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[判断题]

按照横向职能划分，企业制度氛围企业层面、部门层面、个体层面的规则。（)

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第1题

按照并购程序来划分，企业并购可以分为纵向并购、横向并购和混合并购。（)

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第2题

按照研究目的划分，研究可分为哪些类型？（)

A.探索性研究

B.描述性研究

C.横向研究

D.纵向研究

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第3题

按照一般的划分,下列哪项不是中央银行的主要职能（)。

A.贷款职能

B.发行的银行

C.银行的银行

D.国家的银行

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第4题

对于经常进行新产品开发的企业,同时按产品和职能划分部门并实行双重授权的结构是最优的.最适合该

类企业的组织结构是:

A.专家官僚结构

B.机械结构

C.矩阵结构

D.核心官僚结构

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第5题

（）是加快建立现代企业制度的中心环节。A.深化公司治理改革B.建立企业法人制度C.明确产权清晰

（）是加快建立现代企业制度的中心环节。

A.深化公司治理改革

B.建立企业法人制度

C.明确产权清晰划分

D.实现科学管理

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第6题

政府职能包括两个层面基本职能和具体职能。（)

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第7题

按照企业产出的实物形态来划分，企业产出可以分为物质产品和（)。

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第8题

()是保证信息畅通、人员警惕、系统灵活和形成学习氛围的基础

A.建立惩罚文化

B.建立无惩罚文化

C.建立职能文化

D.建立道德文化

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第9题

（)以无形的纽带将企业集团治理中各利益相关者和集团管理的各个层面、职能联系在一起。

A.企业文化

B.组织结构

C.激励机制

D.战略管理

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第10题

按照《关于划分企业登记注册类型的规定》，全部企业划分为（)。A．3个大类，6个中类B．6个大类，6个中类C．

按照《关于划分企业登记注册类型的规定》，全部企业划分为()。

A．3个大类，6个中类

B．6个大类，6个中类

C．3个大类，16个中类

D．6个大类，16个中类

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第11题

岗位薪酬的优点()。

岗位薪酬的优点（)。

A.有利于协调组织内部关系

B.容易与市场薪酬水平对接

C.有利于劳动力的灵活使用和减员增效

D.利于促进员工的横向流动，营造组织的学习氛围

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