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用人单位以全部在职职工工资总额作为职工医保费的缴费基数;缴费基数不得低于本单位在职职工个人缴费基数之和。()
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A.2014年3月，用人单位按照本单位全部职工工资总额的2%缴纳失业保险费，并按本人工资的1%为职工(包含农民合同制职工)代扣代缴失业保险费
B.2015年8月，用人单位按照本单位全部职工工资总额的1.5%缴纳失业保险费，并按本人工资的0.5%为职工(不包含农民合同制职工)代扣代缴失业保险费
C.2016年6月，用人单位按照本单位全部职工工资总额的1%缴纳失业保险费，并按本人工资的0.5%为职工(不包含农民合同制职工)代扣代缴失业保险费
D.2017年11月，用人单位按照本单位全部职工工资总额的0.5%缴纳失业保险费，并按本人工资的0.5%为职工(包含农民合同制职工)代扣代缴失业保险费
E.2018年9月，用人单位按照本单位全部职工工资总额的0.5%缴纳失业保险费，并按本人工资的0.5%为职工(包含农民合同制职工)代扣代缴失业保险费
A.用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费
B.职工个人每月按照本人上一年度月平均工资的比例缴纳基本养老保险费
C.用人单位应当按照国家规定的上一年度月平均工资的比例缴纳基本养老保险费
D.职工个人每月按照本人本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费
E.城镇个体劳动者以上一年月平均实际收入作为个人缴纳基本养老保险费的基数
A.45000
B.40500
C.225000
D.0
A.本人上年度工资收入总额的6%
B.单位上年度在职职工工资总额的6%
C.本人上年度工资收入总额的2%
D.单位上年度在职职工工资总额的2%
