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[单选题]

自()起,取消人力资源社会保障等部门所属公共就业和人才服务机构的人才集体户口管理服务费(包括经营服务性质的收费)。

A.2015年12月1日

B.2016年1月1日

C.2015年1月1日

D.2016年5月1日

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第1题
省级事业单位的面试测评原则上由()。

A.用人单位自行组织实施

B.省级事业单位综合管理部]组织实施

C.省级组织、人力资源社会保障部门组织实施

D.事业单位主管部门组织实施或指导监督所属事业单位组织实施

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第2题
人力资源服务机构应当自交流会结束之日起十五个工作日内,向举办地的县(市、区)人民政府人力资源社会保障部门报告交流会举办情况。()
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第3题
《财政部 税务总局 人力资源社会保障部 国务院扶贫办关于进一步支持和促进重点群体创业就业有关税收政策的通知》(财税〔2019〕22号)规定,企业招用建档立卡贫困人口,以及在人力资源社会保障部门公共就业服务机构登记失业半年以上且持《就业创业证》或《就业失业登记证》(注明“企业吸纳税收政策”)的人员,与其签订1年以上期限劳动合同并依法缴纳社会保险费的,自签订劳动合同并缴纳社会保险当月起,在3年内按实际招用人数予以定额依次扣减增值税、城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加和企业所得税优惠。定额标准为每人每年()元,最高可上浮(),各省、自治区、直辖市人民政府可根据本地区实际情况在此幅度内确定具体定额标准

A.8000、30%

B.8000、20%

C.12000、30%

D.6000、30%

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第4题
2019年1月1日至2025年12月31日企业招用建档立卡贫困人囗,以及在人力资源社会保障部门公共就业服务机构登记失业半年以上且持《就业创业证》或《就业失业登记证》(注明“企业吸纳税收政策”)的人员,与其签订1年以上期限劳动合同并依法缴纳社会保险费的,自签订劳动合同并缴纳社会保险当月起,在3年内按实际招用人数予以定额依次扣减增值税、城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加和企业所得税优惠。定额标准为每人每年(),最高可上浮30%,各省、自治区、直辖市人民政府可根据本地区实际情况在此幅度内确定具体定额标准。城市维护建设税、教育费附加、地方教育附加的计税依据是享受本项税收优惠政策前的增值税应纳税额。

A.3000元

B.4000元

C.5000元

D.6000元

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第5题

县级以上人民政府教育、人力资源社会保障等学校主管部门应当建立学校突发事件的()、()和(),指导学校制定突发事件安全应急预案

A.报告

B.处置

C.部门协调机制

D.综合治理

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第6题
负责拟订医疗保险、生育保险、医疗救助等医疗保障制度的法律法规草案、政策、规划和标准的部门是()

A.人力资源和社会保障部门

B.工业和信息化管理部门

C.医疗保障部门

D.医疗保障部门

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第7题
任何单位和个人发现危害师生身心健康、生命安全行为的,应当及时向__、__、__等有权处理部门报告()

A.新闻媒体

B.县级以上人民政府

C.教育人力资源社会保障

D.公安

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第8题
下列事项中,不能申请行政复议的有()。

A.向人民法院提起行政诉讼,人民法院已经依法受理

B.认为人力资源社会保障部门不履行法定职责的

C.劳动人事争议仲裁委员会的仲裁、调解等行为

D.劳动者与用人单位之间发生的劳动人事争议

E.认为人力资源社会保障部门作出的其他具体行政行

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第9题
《办法》细化了公安、教育、人力资源社会保障等()个具有行政审批职能的部门以及发展改革、科技、工业和信息化等()个具有行政管理或公共服务职能的部门的消防安全职责。

A.13,25

B.14,26

C.15,27

D.16,28

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第10题
发展改革、价格、通信、公安、人力资源社会保障、商务、人民银行、税务、工商、质检、网信等部门应按照各自职责,对网约车经营行为实施相关的监督检查,并对违法行为进行依法处理。()
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第11题
目前,按照简政放权的精神,国务院决定取消两定资格审查。为此,人社部发布了《人力资源社会保障关于完善基本医疗保险定点医药机构协议管理的指导意见》,关于指导意见说法,错误的是()

A.统筹地区经办机构,根据医疗保险医药服务的需要和条件,自愿提出申请,配合做好评估工作

B.统筹地区医疗保障部门,及时公开医药机构应具备的条件,制定医药机构评估规则和程序

C.要根据公平、公正、公开的原则,鼓励医药机构在质量、价格、费用等方面进行竞争

D.有条件的地方可以通过长期协议与短期(如年度)协议相结合的办法探索动态协议管理

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