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[判断题]

在人事管理活动中形成的人事档案材料,应在一个月之内移交人事档案室。()

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第1题
以下哪些情况需要组织人事部门派专人到公安部门调查核实?()

A.干部人事档案最早记载的出生日期涂改的

B.干部因入学、入伍、招工等超过年龄,而将干部人事档案早期材料记载的年龄填小的

C.干部人事档案中记载出生日期的早期材料无形成时间且无法通过逻辑顺序推断出最早材料的

D.干部人事档案中涉及出生日期公历农历换算的

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第2题
《机关文件材料归档范围和文书档案保管期限规定》第九条讲的是各机关形成的()等其他专门文件材料,按照国家档案局和有关部门制定的各种专门档案管理办法或归档规定执行。

A.人事档案

B.基建档案

C.会计档案

D.以上都对

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第3题
在内部购销活动中,购买企业在本期内未实现对计提以外销售而形成期末存货时,存货价值中包含的销售企业的销售毛利,应在编制合并资产负债表时予以抵销。()判断对错
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第4题
离职员工户口及人事档案关系在公司的,应在离职时将户口、档案及人事关系转移出公司。()
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第5题
在分部分项工程的验收工作中,资料员应指导工程技术人员对工作活动中形成的、经过办理完毕的、具有()的文件材料鉴定验收。

A.法律效应

B.保存价值

C.规范性

D.合格

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第6题
以下属于人事档案归档材料的有()。

A.干部人事档案专项审核材料

B.任前审核材料

C.在单位签订、解除或终止的劳动合同书

D.人民法院认定的被执行人失信信息材料

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第7题
干部人事档案中,符合归档要求的材料,必须在接收之日起一个月内放入本人档案,()内整理归档。

A.一个月

B.三个月

C.一年

D.两年

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第8题
机关应归档的文件材料包括以下哪些()。

A.反映本机关主要职能活动和基本历史面貌的,对本机关工作,国家建设和历史研究具有利用价值的文件材料

B.机关工作活动中形成的在维护国家、集体和公民权益等方面具有凭证价值的文件材料

C.本机关需要贯彻执行的上级机关同级机关的文件材料;下级机关报送的重要文件材料

D.其他对本机关工作具有查考价值的文件材料

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第9题
员工培训是人力资源管理与传统的人事管理的主要区别之一,是“以人为本”思想在管理活动中的主要表现。()
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第10题
根据10号令规定,企业文件材料归档范围是()

A.本企业在各项活动中形成的对维护国家、企业和职工权益具有凭证价值的文件材料

B.有关法律法规规定应归档保存的文件材料和其他对本企业各项活动具有查考价值的文件材料

C.反映本企业在研发、生产、服务、经营、管理等各项活动和基本历史面貌的,对本企业各项活动、国家建设、社会发展和历史研究具有利用价值的文件材料

D.本企业需要贯彻执行的有关机关和上级单位的文件材料,非隶属关系单位发来的需要执行或查考的文件材料;社会中介机构出具的与本企业有关的文件材料;所属和控股企业报送的重要文件材料

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第11题
下面属于生产技术管理类文件材料就是()。

A.党员名册

B.创建文明单位活动中形成的文件材料

C.职工离退休审批表

D.企业标准(技术标准、管理标准、工作标准)

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