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[单选题]

把“()”建设作为纪检工作在基层的有力抓手和载体,自觉推动廉洁文化建设在基层落地

A.争创超英廉洁文化示范点

B.廉洁监督员

C.组织与队伍

D.监督体系

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A、争创超英廉洁文化示范点

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第1题

选优配强党组织书记,把()岗位作为培养选拔企业领导人员的重要台阶。注重选拔政治素质好、熟悉经营管理、作风正派、在职工群众中有威信的党员骨干做企业党建工作,把党务工作岗位作为培养企业复合型人才的重要平台。

A.党务工作者

B.组织委员

C.纪检委员

D.党支部书记

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第2题
党的十九届四中全会紧紧抓住制度建设这一根本性、全局性问题,全面部署推进制度建设和治理能力建设,意义重大而深远。纪检监察机关是党内监督和国家监察的专责机关,要提高站位和境界,在坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化中把,强化监督职责,找好定位,找准站位,找到平台和支点,推动四中全会精神贯彻落实()

A.把自己摆进去

B.把职责摆进去

C.把工作摆进去

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第3题
下列选项中,对贯彻中央人才工作会议精神,做好新时代人才工作的建议,描述正确的有()。

A.找准站位,立足建设世界创新人才高地的新起点谋篇布局

B.解放思想,探索中国特色创新人才队伍建设的新模式

C.突出重点,打造人才比较优势,营造国际创新人才环境

D.抓好改革,加快高质量发展和国际竞争优势的人才制度体系

E.发挥优势,把党对人才工作的全面领导落到实处、扎根在基层

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第4题
改革重在落实,也难在落实。改革进行到今天,抓改革、抓落实的有利条件越来越多,改革的思想基础、实践基础、制度基础、民心基础更加坚实,要投入更多精力、下更大气力抓落实,加强领导,科学统筹,狠抓落实,把改革重点放到()上来

A.加强顶层设计

B.解决实际问题

C.持续完善保障

D.取得工作成果

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第5题
国有企业党组织应当把思想政治工作作为经常性、基础性工作,把解决()同解决()结合起来,多做得人心、暖人心、稳人心的工作,积极构建和谐劳动关系,努力将矛盾化解在基层

A.思想问题

B.心理问题

C.政治问题

D.实际问题

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第6题
基层党建、纪检存在的问题主要集中在以下三个层面()

A.责任落实问题

B.工作主动性、两张皮的问题

C.能力的问题

D.作风的问题

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第7题
关于项目廉洁监督员, 以下正确的说法有()

A.负责项目人员上交礼品礼金的转交工作。暂存项目人员上交的礼品礼金,转交至分公司纪检监督机构

B.协助支部书记或项目经理对关键岗位进行个别廉洁谈话,要求一年内不少于2次

C.若收到举报线索,可在第二天联系分公司纪检机构,将举报线索移交至分公司纪检机构

D.既要协助项目党支部抓好基层党建工作,也要完成分公司纪检机构安排的工作

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第8题
2020年12月24日至25日,中共中央政治局召开民主生活会。会议指出,党中央把解决()突出问题,为基层减负作为作风建设的重点,着力减轻基层负担,精准施策、靶向治疗,打出了组合拳,收到了良好效果。

A.官僚主义

B.奢靡之风

C.形式主义

D.享乐主义

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第9题
中央把加强食品药品监管体系建设来作为稳增长、调结构、促改革、惠民生的重要任务来抓,重点是()。

A.健全国家、地方直至基层的食品安全监管体制

B.强化食品安全监管能力

C.建立覆盖食品供应链全过程的监管制度

D.以上都是

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第10题
()是把训练作为基层经常性工作和提高战斗力的根本途径

A.扎实搞好基础训练

B.抓好训练工作

C.大力开展实战化训练

D.抓好战备教育

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第11题
被免职的基层纪检监督人员,自被免职之日起()年内不得再次从事基层纪检监督相关工作

A.1

B.2

C.3

D.5

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