题目内容
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[主观题]
在官僚制中，意味着行政管理由传统的“人治”转向现代的“法治”的是（)
A、组织的严密性
B、管理的非人格化
C、技术的高效率
D、统治的知识化
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官僚制的非人格化秩序的建立意味着行政管理开始由传统的“人治”转向()
A．现代的“人治”
B．传统的“法治”
C．现代的“法治”
D．传统的“人治”与“法治”的综合
A.官僚制度臻于完善
B.官僚约束较为有效
C.权力的制约与平衡
D.由人治向法治转变
A.汉密尔顿和杰佛逊的民主行政管理理论
B.布坎南的公共选择理论
C.威尔逊的政治与行政相分离的二分法理论
D.韦伯的理性官僚体制理论
E.梅奥的人际关系学理论
A.强化中央政府权威的重要性
B.辛亥革命不具有实质意义
C.中华民国的局限性
D.共和制是社会进步的重要保障
从组织理论的演变过程看，官僚制理论属于()
A．系统权变组织理论阶段
B．新古典组织理论阶段
C．传统组织理论阶段
D．生态组织理论阶段
A.机械官僚式
B.专家官僚式
C.矩阵式
D.机械式
