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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

跟新人画图讲基本法,其中要讲的最关键的几项收入是什么()

A.佣金

B.推荐人奖

C.培训津贴

D.职务津贴

E.年度展业奖

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E、年度展业奖

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第1题
很晚了,宝宝还是很兴奋地抱一大摞书要讲,爸爸妈妈应该怎么做。 ()

A.晚点睡不要紧,不能打击孩子的阅读兴趣,一口气讲完

B.什么都不能影响睡觉,拒绝给宝宝讲故事,立刻关灯睡觉

C.晚上的时间有限,和孩子约定只讲其中一本或几本,其他的次日再讲

D.先满足孩子的需求讲其中一本,第二天和孩子制订阅读计划,调整每天的故事时间和阅读数量

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第2题
‎创业计划路演时,一个很重要的技巧是要讲生动。关于如何讲生动,以下说法错误的是()。‏

A.可以采用现场互动的方式,如现场提问、产品服务体验、扫码等,与听众直接互动

B.可以采用植入场景的方式,如情景剧、魔术表演、真实视频等,增强路演的直观性和感染力

C.路演时最重要的是带动现场气氛,可以采用多种不同的表现方式,让现场气氛高涨

D.可以采用讲故事的方式,从创意来源、市场痛点、创始人经历等方面构思故事,富有创意

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第3题
“四有新人”中提到的当月有收入和下月有市场,这两个点最关键的是建立()

A.小说会召开

B.打造学习型组织

C.客户20表

D.面谈培训

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第4题
二次入司新人仍然享受的基本法新人待遇是()

A.潜力新人奖

B.推荐新人奖

C.伯乐奖

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第5题
画图说明双向泵浦式EDFA有几部分构成?分析每部分的作用是什么?
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第6题
基本法新人津贴可以拿()个月,第()月的新人津贴最高

A.15,1

B.15,1-3

C.12,1

D.12,1-3

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第7题
二季度方案期间任职的客户经理,根据达标要求获取新人津贴,这个新人津贴和基本法底薪是不兼得的()
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第8题
讲形象首先就要讲以()

A.个人素养

B.专业着装

C.专业规程

D.专业手法

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第9题
本月签约的新人,按基本法考核首月计算,达成长险举绩人力就可奖励800元()
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第10题
基本法中业务主任可享受到的利益有哪几项()

A.新人津贴

B.潜力新人奖

C.推荐新人奖

D.伯乐奖

E.持续率奖

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第11题
新人入司后第4-12个月考核职级未达成收展员标准的,培训津贴发放标准()

A.不发放

B.按基本法标准发放

C.按基本法标准的50%发放

D.按基本法标准的60%发放

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