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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

在市场定价法中,企业的薪酬水平完全由()决定。

A.市场水平

B.领导决策

C.员工能力

D.职位特征

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第1题
中国搜索引擎市场结构属于典型的寡头垄断,关于这种市场结构说法正确的有()。

A.企业数量很少

B.企业规模都很小

C.每个企业都不能影响价格

D.一个企业的行为影响其他企业

E.市场定价完全由供给和需求决定

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第2题
在以下关于薪酬水平及其外部性的论述中,不正确的是()。

A.薪酬水平是指组织之间的薪酬关系,是组织相对于其竞争对手的薪酬水平的高低

B.薪酬的外部性更多的是体现在相似职位之间的比较

C.薪酬的外部性是与外部劳动力市场联系在一起的

D.薪酬水平对于企业在劳动力市场上获取劳动力有着直接的影响

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第3题
市场定价法就是指以相应职位在劳动力市场上的工资水平为标准确定员工工资水平的方法,其基本手段是进行()。

A.薪酬调查

B.工作评价

C.绩效调薪

D.目标管理

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第4题
2005年7月21日,经国务院批准,中国人民银行宣布:自当日起,我国开始实行()汇率制度。

A.完全由国家管理的固定

B.完全由市场决定的浮动

C.非弹性的

D.有管理的浮动

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第5题
在投资连结保险中,其投资风险的承担方式是()。

A.完全由投保人承担

B.完全由受益人承担

C.完全由保险人承担

D.由投保人和保险人共同承担

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第6题
会计信息系统的系统维护完全由购买软件的企业财务人员承担。()
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第7题
当市场上存在多个竞争者,企业实力和成本结构存在明显差异,导致存在利用价格战改变市场格局的可能时,这时候企业可以采取()

A.随行就市定价法

B.正面竞争定价法

C.差别定价法

D.综合成本定价法

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第8题

薪酬调查的目的在于()。

A.了解市场薪酬水平,针对性确定组织薪酬保障其在市场的竞争力

B.了解竞争对手薪酬水平,为调整薪酬结构提供依据

C.学习竞争对手的薪酬管理经验,提高自身薪酬管理能力

D.评估竞争对手的劳动力成本,有效控制组织的劳动力成本

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第9题
下列关于红利派发对象的说法,正确的是()。

A.团体分红保险与个人分红保险的红利派发对象都只能是被保险人

B.个人分红保险的红利一般派发给保单持有人

C.完全由企业交费的团体分红保险可在投保时约定红利派发给投保单位

D.团体分红保险中,单位交费部分产生的红利可派发给保单持有人

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第10题
已知:某企业生产一种新产品拟推广到市场。其单位变动成本为30万元,专属固定成本为100000万元,预计销量为5000件。采用保本定价法做定价决策,该产品的价格至少为()。

A.25万元

B.30万元

C.40万元

D.50万元

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第11题
“在变化的市场环境中为了满足消费需求、实现企业目标的商务活动过程,包括市场调研、选择目标市场、产品开发、产品定价、渠道选择、产品促销、产品储存和运输、产品销售、提供服务等一系列与市场有关的企业业务经营活动。”是()的定义。

A.市场营销

B.网络推销

C.网络营销

D.网络促销

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