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[单选题]

领导者权力性影响力的特点是()

A.使下属的心理与行为表现为被动和服从

B.不带有强制性

C.以内在感染的形式发挥作用

D.比较稳定和持久

E.属于个人魅力

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A、使下属的心理与行为表现为被动和服从

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第1题
领导者的影响力由___与非权力性影响力两部分构成。

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第2题
构成领导者影响力的是()。
构成领导者影响力的是()。

A.权力性影响力

B.权威性影响力

C.非权力性影响力

D.知识影响力

E.情感影响力

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第3题
构成领导者非权力性影响力的因素除外的是()。

A.职位因素

B.品格因素

C.能力因素

D.知识因素

E.感情因素

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第4题
与权力性影响力相比,非权力性的影响力具有哪些特点()。

A.这种影响力是自然性的,而非权力性的

B.这种影响力不是单纯外部动力,而是职工在心悦诚服的心理基础上,自觉地、自愿地接受影响的过程

C.领导者与被领导者关系和谐、心理相容

D.比权力性影响力有更强的、更持久的影响力量

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第5题
构成非权力性影响力的主要因素中,教育领导者能否成功完成领导工作所必备的自身条件,这一因素是()。

A.才能因素

B.道德因素

C.知识因素

D.资历因素

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第6题
下面对民主式领导者的说法中,正确的有()

A.民主式领导者的特征是向被领导者授权,鼓励下属的参与

B.民主式的领导者通过对管理制度权力的分解,进一步通过激励下属的需要,去实现组织的目标

C.由于权力的分散性,民主式领导者使得组织内部资源的流动速度减缓,进而增大了组织内部的资源配置成本

D.民主式领导者通过激励下属的需要,组织发展所需的知识,尤其是意会性或隐性知识,能够使员工的能力结构得到长足提高

E.相对于民主式领导者,集权式领导者更能为组织培育2l世纪越来越需要的智力资本

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第7题
领导是领导者为实现组织的目标而运用权力向其下属施加影响力的一种行为或行为过程。领导工作包括5个必不可少的要素:领导者、被领导者、作用对象(即客观环境)、()。

A.职权和领导行为

B.权力

C.职位

D.能力

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第8题
下列有关影响力的说法正确的是()。

A.在领导者影响力的构成中,自然性影响力的强度往往受强制性影响力的制约

B.自然性影响力的基础,主要来自专长和品质

C.强制性影响力是为领导者所独有的

D.一般来说,领导者的影响力强于被领导者的影响力

E.增强领导者影响力的根本途径在于增强自然性影响力

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第9题
领导的本质在于影响力。构成领导者非职位性影响力的因素包括()。

A.品德、学识、能力、情感

B.品德、学识、能力、资历

C.品德、学识、资历、情感

D.品德、威信、能力、情感

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第10题
权力定位于群体之中,尊重被领导者的能力与资历,领导者以品性影响、感召部属,使被领导者愿意接受其领导的领导者风格是()。

A.放任式

B.专制式

C.民主式

D.改革式

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第11题
领导的非权力性影响力因素包括()

A.资历、知识、感情、才能

B.品格、才能、知识、感情

C.资历、品格、知识、感情

D.才能、品格、威信、感情

E.品格、才能、知识、资历

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