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[判断题]

采用情景模拟法对随身护卫人员进行培训,通过模拟仿真演练提高随身护卫人员的反应能力。()

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第1题
对随身护卫对象可能到达的场所,制定方案前应进行详细的勘察,了解其()等详细情况。

A.位置

B.制高点

C.交通状况

D.人员密度

E.场所负责人情况

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第2题
红日集团公司总裁应长江市湖人集团公司邀请,赴长江市进行项目投资考察。为确保该总裁在长江市期间
安全,湖人集团公司与长江市保安服务公司签订随身护卫合同,由保安服务公司派出专门护卫人员负责该总裁的安全。

该总裁于指定时间到达机场后,由随身护卫人员根据事先制定的路线护送该总裁到宾馆休息,在宾馆门口等待的多名记者一拥而上,在护卫中,护卫人员与部分记者发生争论,为保证安全护卫人员使用盾牌、橡胶棍对部分记者进行驱离。 请认真阅读案例,完成下列问题。

(1)随身护卫人员护送该总裁到宾馆休息,应当如何选择行车路线?

(2)请指出护卫人员在执行护卫任务中不正确的做法。

(3)结合本案例,请书写出护卫人员正确的处置方法。

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第3题
()指让培训对象观摩行为标准样例或录像和幻灯片等,并进行实际操练的一种培训方法。

A.演讲法

B.案例研究法

C.情景模拟法

D.行为示范法

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第4题
护卫对象的活动场所发生较大火灾,随身护卫人员应当迅速准确报警、()。A.组织进行灭火B.保护护卫

护卫对象的活动场所发生较大火灾,随身护卫人员应当迅速准确报警、()。

A.组织进行灭火

B.保护护卫对象迅速撤离

C.保护护卫对象财产安全

D.分散掩护撤离

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第5题
制定随身护卫方案应明确承担随身护卫任务的指挥人员、护卫人员、护卫车辆、枪械员、汽车修理工等。此题为判断题(对,错)。
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第6题
不属于执行随身护卫任务前的措施准备工作。A.了解护卫对象的活动情况B.护卫人员的服装和证件C.

不属于执行随身护卫任务前的措施准备工作。

A.了解护卫对象的活动情况

B.护卫人员的服装和证件

C.事先与活动组织者做好充分沟通

D.派出前站人员提前到达现场进行准备

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第7题
随身护卫是保安员对保卫对象所进行的()活动。A.巡逻、守护B.护送、检查C.警戒、保护D.看守、护送

随身护卫是保安员对保卫对象所进行的()活动。

A.巡逻、守护

B.护送、检查

C.警戒、保护

D.看守、护送

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第8题
随身护卫是保安员根据合同约定对需要护卫的对象进行警戒、保护、保证其人身及财产安全的一种保安服务活动。此题为判断题(对,错)。
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第9题
风险评估是指对所面临的威胁、存在的安全漏洞、(),以及三者综合作用所带来的风险可能性的评估。A.

风险评估是指对所面临的威胁、存在的安全漏洞、(),以及三者综合作用所带来的风险可能性的评估。

A.随身护卫的特殊性

B.可能造成的负面影响

C.护卫人员的能力素质

D.护卫对象的身体原因

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第10题
不属于随身护卫应急预案的编制应包括的内容。A.明确应急处置后的相关事宜B.确定承担随身护卫

不属于随身护卫应急预案的编制应包括的内容。

A.明确应急处置后的相关事宜

B.确定承担随身护卫任务的指挥人员和参与人员

C.枪械管理人员的职责和任务

D.明确随身护卫人员在发生突发事件的具体分工

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第11题
随身护卫任务的背景信息不包括()。

A.主办单位相关信息

B.承办单位相关信息

C.举办地人文背景

D.护卫人员的人选

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