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[判断题]

艰辛程度属于影响国际薪酬的地域因素。()

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第1题
对以下不属于各类渠道的固有风险评估考虑因素的有()

A.渠道覆盖范围(线下网点数量与分布区域,线上可及地域范围)及相应地区(包括境外国家和地区)的风险程度

B.是否属于已知存在洗钱案例、洗钱类型手法的产品业务

C.通过该渠道建立业务关系的客户数量和风险水平分布

D.非自然人客户的股权或控制权结构,存在同一控制人风险的情况

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第2题
下面关于2020年国际疼痛学会疼痛新版定义的说法哪项是错误的()

A.疼痛始终是一种主观体验,同时又不同程度地受到生物学、心理学以及社会环境等多方面因素的影响

B.疼痛与伤害性感受是同一概念

C.人们可以通过生活经验和体验学习、感知疼痛并认识疼痛的实际意义

D.个体对自身疼痛的主诉应该予以接受并尊重

E.疼痛通常是一种适应性和保护性感受,但疼痛同时也可对身体机能、心理健康和社会功能产生不利影响

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第3题
下面不是影响定价的主要因素的是()

A.成本因素

B.地域因素

C.供求关系

D.市场需求化

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第4题
兰州市的地域形态主要是受()。

A.气候的影响

B.河流的影响

C.地形的影响

D.政治因素的影响

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第5题
影响地域分异的基本因素有二:()和()因素。
影响地域分异的基本因素有二:()和()因素。

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第6题
下列选项中属于风险监控工作内容的是()。

A.确定出影响建设工程目标实现的风险事件

B.确定单一风险因素发生的概率

C.确定最佳的风险对策组合

D.跟踪评估风险的变化程度

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第7题
下列选项中属于风险评价工作内容的是()。

A.确定出影响建设工程目标实现的风险事件

B.确定单一风险因素发生的概率

C.确定最佳的风险对策组合

D.跟踪评估风险的变化程度

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第8题
影响疾病传变因素有()。

A.生活方式

B.地域气候

C.医疗护理

D.意外因素

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第9题
下列各项中,属于在连续审计中影响与某项控制相关的风险的因素的有()。

A.相关账户或列报是否曾经出现错报

B.该项控制是人工控制还是自动化控制

C.以前审计控制测试的结果

D.该项控制的复杂程度,以及在运行过程中依赖判断的程度

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第10题
按照所聘岗位的责任大小、工作难易程度以及管理人员或员工的业务能力、学历、资历等因素确定岗位工资,实行按岗位定酬,是指()。

A.以计时工资为基础的薪酬体系

B.以浮动工资为基础的薪酬体系

C.以岗位技能工资为基础的薪酬体系

D.宽带型薪酬结构

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第11题
薪酬水平及外部竞争力的其他相关影响因素内容?

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