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第3题
甲公司与乙公司签订一买卖合同。合同约定：若发生合同纠纷，须提交A市仲裁委会员仲裁。后因乙公司违约，甲公司依法解除合同，并要求乙公司赔偿损失。双方对赔偿额发生争议，甲公司就该争议向A公司仲裁委员会申请仲裁。乙公司认为，因合同被解除，合同中的仲裁条款已失效，故甲公司不能向A市仲裁委员会申请仲裁。乙公司的观点是正确的。（）
第5题
劳动纠纷发生后，当事人下列（)做法是错误的。A.双方自行协商解决B.向企业劳动纠纷调解委员会申请调
劳动纠纷发生后，当事人下列()做法是错误的。
A.双方自行协商解决
B.向企业劳动纠纷调解委员会申请调解
C.向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁
D.直接起诉到法院。
第6题
贵州某村村民陈某与周某因土地承包经营发生争议，对此可以采取什么方式解决纠纷？（）
A.直接向人民法院起诉
B.向农村土地承包仲裁机构申请解决
C.当事人双方自行协商解决
D.请求村委会调解解决
第7题
计量纠纷当事人对仲裁检定不服的，可以在接到仲裁检定通知书之日起十五日内向 （) 申诉。A.承担仲
计量纠纷当事人对仲裁检定不服的，可以在接到仲裁检定通知书之日起十五日内向 () 申诉。
A.承担仲裁检定的计量检定机构
B.负责处理计量纠纷的政府计量行政部门
C.负责处理计量纠纷的政府计量行政部门的上一级政府计量行政部门
D.省级人民政府计量行政部门
第8题
劳动者与用人单位发生劳动争议后申请劳动仲裁，()争议的劳动仲裁为终局裁决。
A.劳动者追索工伤医疗费不超过当地月最低工资标准12个月金额的
B.劳动者追索劳动报酬超过当地月最低工资标准12个月金额的
C.用人单位要求劳动者支付培训费及违约金的
D.社会保险方面的
E.节假日休假及工资方面
第9题
（）是指在发货后留下的样品，供急需或有争议时备用。A.原始样本B.工作样本C.仲裁样本D.备用样本
（）是指在发货后留下的样品，供急需或有争议时备用。
A.原始样本
B.工作样本
C.仲裁样本
D.备用样本
第10题
下列选项中属于劳动争议的有()
下列选项中属于劳动争议的有（)
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A.李某与公司因订立劳动合同发生的争议
B.张某与劳动保障行政部门因工伤认定发生的纠纷
C.钱某退休后发现原用人单位未给他参加基本养老保险而与该单位发生的纠纷
D.王某因未执行计划生育政策被用人单位解除劳动合同而发生的纠纷
E.劳动者甲单方解除与其所在单位乙之间劳动合同而产生的纠纷
