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（请给出正确答案）
我国企业年金实行()，为确定缴费型。
A．完全积累
B．部分积累
C．现收现付式
D．统筹与个人账户相结合的方式
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我国的企业年金为()，即企业年金计划不向职工承诺未来年金的数额或替代率，职工退后年金的多少完全取决于职工个人的缴费金额及投资收益。
A．确定收益型
B．确定缴费型
C．确定金额型
D．确定利季型
我国目前的企业年金计划均实行确定缴费计划(DC计划)，（）不是退休时个人账户资产的组成部分。
A．个人缴费
B．企业缴费
C．投资收益
D．社会统筹
孙小姐的企业设立了企业年金制度，我国企业年金的类型是()。
A．灵活缴费型
B．确定缴费型
C．投保资助型
D．部分积累型
我国企业年金基金实行()，所需费用由企业和职工个人共同缴纳，企业和个人的缴费以及企业年金基金的投资运营收益都要计人企业年金个人账户。
A．完全积累制
B．部分基金式
C．现收现付制
D．积累制
A.1991年《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》中，第一次提出了建立企业补充养老保险的问题
B.1995年《关于建立企业补充养老保险制度的意见》中，提出了建立规范的企业补充养老保险的若干政策意见，包括实施条件、决策程序、资金来源、计发办法和经办机构等，明确提出企业补充养老保险采用“个人账户”方式管理，将我国的企业补充养老保险定位为DC模式，从而奠定了建立和发展企业补充养老保险制度的基本框架
C.2004年1月6日劳动和社会保障部颁布《企业年金试行办法》中，将企业补充养老保险更名为“企业年金”，并提出有条件的企业可为职工建立企业年金计划，实行市场化运营和管理;企业年金实行基金完全积累，采用个人账户方式进行管理，费用由企业和个人缴纳，企业缴费在工资总额4%以内的部分可在成本中列支
D.2004年9月29日，劳动和社会保障部、中国证监会联合签发《关于企业年金基金证券投资有关问题的通知》，2004年12月31日劳动和社会保障部又颁布了《企业年金基金管理机构资格认定暂行办法》，同时还出台了《企业年金基金管理运作流程》、《企业年金基金账户管理信息系统规范》和《企业年金基金管理机构资格认定专家评审规则》等配套办法，使我国企业年金在基本建立的法律制度框架内进入具体实施阶段
A.企业年金公共账户，企业年金个人账户
B.企业年金公共账户，企业年金公共账户
C.企业年金个人账户，企业年金个人账户
D.企业年金个人账户，企业年金公共账户
A.视计划类别和退出计划原因而确定
B.在退休或死亡时归属权益为100％
C.在任何情况下都为100％
D.雇员离职时通常按一定的归属比例或绝对额支取
