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[单选题]
按时间划分，企业的工作绩效考评可以分为：（)。
A.业绩考评、能力评价和工作态度考评
B.定期考评和不定期考评
C.上级考评、下级考评、自我考评、同事考评和客户考评
D.例行考评、晋升考评、职称考评
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D.例行考评、晋升考评、职称考评
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A、硬指标、软指标
B、长期指标、短期指标
C、企业指标、行业指标
D、特征指标、行为指标、结果指标
A.确定型决策、风险型决策、管理决策
B.确定型决策、风险型决策、不确定决策
C.确定型决策、风险型决策、业务决策
D.确定型决策、风险型决策、经营决策
A.简单易行，花费时间少
B.能够减少考评结果过宽和趋中的误差
C.无法使员工得到关于自己优点或缺点的反馈
D.它是以员工的工作表现和结果与客观标准对比
A.趋中误差
B.晕轮效应
C.宽松错误
D.严重错误
A．绩效内容多重性。
B．绩效的多变性。
C．绩效表现形式的多样性。
D．绩效的稳定性。
