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更多“彻底纠正行为是指管理者在弄清楚工作中偏差产生的原因和过程之后…”相关的问题
第1题
有关‘控制’的讲述错误的是（）。
A.控制职能是指管理者根据既定计划的要求检查组织活动，达县偏差，对原计划必要调整，保证计划与实际运行项适应
B.控制过程包括依据计划制定控制标准衡量实际业绩，发现偏差，纠正偏差
C.控制是领导职能的一部分，就是领导协调的对计划进行控制
D.控制工作之所以成为管理的一个基本职能是因为计划的规定和？正执行中的偏差，吧计划落到实处
第4题
一般来说，对调查现场进行监督、控制，保证访问员按要求进行访问的现场管理者是督导。其中现场督导的主要职责包括（)。
A.监督访问员是否进行真实调查
B.及时检查访问质量，纠正可能的偏差
C.处理现场意外情况
D.为访问员提供现场服务
第5题
PE销售能力模型及Insight销售技巧中都提到“期望行为”，对“期望行为”的理解下列哪些是正确的（）
A.①是期望员工在日常工作中频繁展现的好行为
B.②是由公司设定的行为标准，管理者可据此判别员工的实际行为是否达到要求
C.③员工可以参考该期望行为，不断改善问题行为，形成好的行为习惯
D.④若员工能持续展现各项能力的期望行为，将带来好的绩效结果
第6题
投标文件中的“细微偏差”，是指投标文件在实质上响应招标文件要求，但在个别地方存在漏项或提供了不完整的技术信息和数据等情况，并且纠正这些漏项或者不完整不会对其他投标造成不公平的结果。（)
