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[单选题]

综合考核等次为D档的法人行社,由省联社审计部总经理、区域审计中心负责人对监事长及审计部经理进行诫勉谈话,并扣发监事长、审计部经理年度绩效工资的()。

A.10%

B.20%

C.30%

D.40%

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第1题
凡是属于省联社金融市场管理部规定业务申请范围的业务,法人行社未提交业务申请的,省联社将根据有关文件对法人行社及相关责任人进行处罚。()
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第2题
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第3题
资金管理系统中,法人行社发起代理现券买入申请,债券买入成功后,会占用省联社的授信。()
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第4题
法人行社必须严格按照监管部门及省联社的规定,坚持穿透性原则和实质重于形式原则,制定统一、全口径授信及限额管理制度,并保证实施。()
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第5题
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第6题
未完成市上考核指标任务(包括控制性指标突破指标任务的)的部门,在综合分中减分,并不得评为良好以上等次。

A.1

B.2

C.3

D.4

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第7题
消防员年度考核按照本人述职、民主评议、综合测评、组织鉴定的程序进行,结果分为优秀、良好、称职、基本称职四个等次。()
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第8题
全省运营条线业务的检查、监督和考核工作实行分级管理,即省联社、法人机构按各自分工分别实施运营条线的检查、监督和考核。()
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第9题
综合考核是指由省财政厅统一组织实施对代理机构进行的()考核,原则上每年进行()次。
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第10题
经省联社授权,省联社运营管理部负责全省农村信用社资金清算业务的管理,负责对各法人单位发生的跨法人单位支付结算业务的资金清算,是辽宁省农村信用社综合业务网络系统的资金清算的管理部门。()此题为判断题(对,错)。
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第11题
自治区联社会计管理部门对行社会计业务情况至少每年开展一次常规性监管,检查覆盖面不低于行社总数的20%。()
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