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[单选题]

目标管理的提出者是()

A.德鲁克

B.夸美纽斯

C.马卡连柯

D.埃拉斯莫斯

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A、德鲁克

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第1题
目标管理的提出者是美国学者()

A.彼得 德鲁克

B.奥斯本

C.兰德公司

D.戴明

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第2题
目标管理的提出者是美国人P.F.德鲁克。()A.正确B.错误

目标管理的提出者是美国人P.F.德鲁克。()

A.正确

B.错误

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第3题
有效决策论的提出者是()。

A.苏赫

B.德鲁克

C.马斯洛

D.西蒙

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第4题
“经济人”的人性假说提出者是()

A.德鲁克

B.法约尔

C.泰罗

D.亚当斯密

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第5题
最早提出“目标管理”概念的是()。

A.哈罗德孔茨

B.彼得德鲁克

C.奥迪奥恩

D.麦克雷戈

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第6题
()是一套定义和跟踪目标及其完成情况的管理工具和方法,思路源自德鲁克的目标管理。

A.KOI

B.OKR

C.KPI

D.ORK

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第7题
目标管理是由()学者德鲁克在1954年撰写的管理的实践一书中,首先提出的一种管理方法。

A.德国

B.法国

C.美国

D.英国

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第8题
1954年,彼得·德鲁克在《管理的实践》一书中,首先提出了“目标管理和自我控制”的主张。()
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第9题
对德鲁克MBO体系理解正确的一项是()。

A.高层管理者可以把目标向下强制推行,而不管目标如何有效执行

B.目标管理是一个静态的过程

C.目标管理是一个自上而下的官僚运动,而非全员参与

D.企业通过MBO能很好地促进组织内跨部门协作和激发个人创新

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第10题
1954年,彼得•德鲁克最早提出了目标管理的概念和方法。目标管理是综合了以工作和以人为中心的管理办法()

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第11题
班级管理的模式中,()是一种以自我管理为中心的管理,目的是为了更好地调动被管理者的积极性。这种管理思想是由彼得·德鲁克提出的

A.平行管理

B.民主管理

C.目标管理

D.常规管理

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