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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

管理心理学之所以关注人的心理活动，以人的心理活动规律性为研究对象，主要基于的原因有（)。

A.企业就是人，企业要靠人来实现企业的目标

B.人是企业的首要资源

C.生产效率主要取决于工作方法与工作条件

D.人是企业管理的主体

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第1题

在非语言的交流中，眼睛起着重要的作用。人的眼睛很难做假，人的一切心理活动都会通过眼睛表露出来。因此，你可以通过眼睛的细微变化，来了解和掌握对方的心理状态。一般来说，如果对方一直注视着你，是重视、关注你的表现；如果对方看都不看你一眼，则表示看不起你；如果是斜视，则表达一种不友好的感情；如果是怒目而视，当然表示一种仇视心理；如果对方是说了谎话而心虚的人，往往会避开你的目光。9. 如果对方一直注视着你，说明了什么（）

A.关注你

B.怀疑你

C.在考虑那你的请求

D.对话题不感兴趣

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第2题

印度狼孩的案例告诉我们，心理活动的本质是（）。

A.心理是客观现实的反应

B.心理是脑的功能

C.心理以活动形式存在

D.可以通过观察行为分析人的心理

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第3题

华莱士认为，人的创造性思维的产生和发展，是以()为中心，以()为目标的高级心理活动。

A.发现机遇，把握机遇

B.发现财富，获得财富

C.挑战自我，实现成功

D.发现问题，解决问题

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第4题

管理心理学的研究对象是人的行为规律及其潜在的心理机制。（）

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第5题

下列各组句子中加点词语的意义和用法相同的一项是（）

A.①约我以礼　　　②二三子以我为隐乎

B.①不知为不知 ②人之患在好为人师

C.①君子之所以教者五 ②此五者，君子之所以教也

D.①滕更之在门也 ②人之患在好为人师

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第6题

关于心理学的研究对象，以下说法错误的是（)

A、心理学要研究人的心理和行为

B、心理学要研究心理和行为的活动规律

C、心理学研究存在心理问题的人的规律的科学

D、心理学是一门以解释、预测和控制人的行为为目的，通过研究分析人的行为，揭示人的心理活动规律的科学

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第7题

从管理心理学的角度来说，组织变革的重点是改变（)

A.人的观念和人的行为

B.组织的理念和组织的文化

C.人的行为和人际关系

D.组织的制度和组织的机构

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第8题

管理心理学的双因素理论认为，引起人行为动机的因素有两种:一是保键因素，另一个是（）

A.安全因素

B.心理因素

C.环境因素

D.激励因素

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第9题

从管理心理学关于人性的四种常见假设——经济人、社会人、自动人和复杂人中任选一种进行简要介绍。

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第10题

对某一个体、某一团体或组织在较长的时间里连续进行观察、调查、了辩，从而研究其心理活动发展变化整个过程的一般规律的研究方法，是管理心理学研究方法中的观察法。（)

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第11题

（)以此为标准划分心理状态可以较好地概括各种具体的心理状态，把心理状态划分为认知的心理状态、情感的心理状态、意志的心理状态和动机的心理状态。

A.心理状态的主要构成成分

B.人的心理在各种活动中的调节作用

C.心理状态在不同的心理活动阶段和活动领域都有不同的表现形式

D.以上都不是

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