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第2题
领导是领导者为实现组织的目标而运用权力向其下属施加影响力的一种行为或行为过程。领导工作包括5个必不可少的要素：领导者、被领导者、作用对象（即客观环境)、（)。
A.职权和领导行为
B.权力
C.职位
D.能力
第9题
企业领导者的领导风格会对战略目标管理产生一定的影响，而每个国家的政治、文化环境不尽相同。也使得每一个国家的领导者的领导风格处地方特色。比如，中国企业领导对战略目标的特殊影响有()。
A.偏爱冒险
B.偏向扩张发展
C.本土市场创新不足
D.凭直觉办事
E.高层团队管理不善
第10题
组织作为管理沟通的主体，其影响沟通有效性的因素包括（)、组织战略、组织结构、组织文化等。
A.领导风格、社会形象
B.社会形象、工作效率
C.领导风格、态度与行为
D.组织已有的形象、载体选择与代言人形象
