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[单选题]

省公司所属各()级单位负责本单位及下属单位的合同审核和流程。

A.一

B.二

C.三

D.四

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第1题
建设管理单位(业主项目部)按要求()分析工程项目施工()信息报送省级公司,省(地市)级公司所属施工企业每月汇总分析本单位所有工程现场的施工分包信息并按规定报送。

A.分包

B.汇总

C.安全

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第2题
()负责公司DC/DC装置专业归口管理;各()负责本单位DC/DC装置专业管理。

A.省公司通信处

B.国调中心

C.省公司调控中心

D.属地运维单位

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第3题
省公司级单位、地市公司级单位、县公司级单位及他们所属的检修、运行、发电、煤矿企业(单位)每年应编制年度安全技术措施计划及项目安全施工措施()
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第4题
省公司级单位人力资源部门是本单位评价工作的归口管理部门,组织或授权开展高级技师及以下等级评价工作。()
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第5题
​根据《中粮集团质量安全责任制管理办法》(中粮总字[2019] 292号),各专业化公司及下属基层企业安全管理部门应履行以下职责,其中描述错误的是()。

A.负责拟订本单位安全工作措施计划

B.承担安全生产委员会日常工作,督促落实安全生产委员会决定事项

C.开展现场处置方案演练

D.负责实施安全监督检查、业绩考核等工作

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第6题
下属公司其余财务人员(包括单项目财务负责人)招聘部门为()

A.由综合办负责招聘

B.其中副经理及以上或作为单项目负责人的主管级、以及区域平台主管及以上人员需商业集团复试

C.集团招聘

D.猎头推荐

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第7题
()应建立基建安全风险管理体系,成立相应的基建安全风险管理组织机构,负责制定相关的基建安全风险管理制度,组织和推动本单位基建安全风险管理工作。

A.公司

B.网省公司

C.建设管理单位及监理

D.设计

E.施工企业

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第8题
各网省公司和相关直属单位要加强对有关()或()、所属施工企业开展电网建设工程项目安全管理评价工作的管理,对于未按要求及时、认真组织开展评价工作的,或者存在评价结果严重偏离实际情况、问题未及时整改闭环等情况的,要进行通报批评,并按照本单位相关制度进行处罚。
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第9题
为农民工工资发放工作的第一责任人,负责建立、管理本单位农民工工资发放管控小组,对未落实好农民工工资发放管控工作承担主要责任。()

A.各子集团及其下属各子(分)公司负责人

B.项目部第一负责人

C.各子集团职能管理部门负责人

D.控股集团相关各部门负责人

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第10题
省分公司销售云公司资源,按照云公司制定的各基地销售价格进行销售,发起省签约后云公司负责项目实施,省分公司100%全额计收,并按照所属基地结算价给云公司以成本方式进行结算。()
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第11题
《国家电网有限公司职称评定管理办法》,省公司级单位人力资源部门是本单位职称评定工作的归口管理部门,其主要职责是()。

A.贯彻落实国家、地方政府和公司职称政策;制定中级职称评定实施细则和标准,组建中级职称评审委员会及评审专家库

B.组织开展中级职称评定工作;组织员工申报高级职称,组织推荐高级职称评委会专家人选

C.对员工取得的公司评审范围外的职称进行确认,或授权所属单位确认;总结提炼职称评定典型经验,提供政策支持和服务

D.指导、监督和考核所属单位职称评定工作

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