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题目内容（请给出正确答案）

[主观题]

根据《中华人民共和国劳动法》第五十四条规定，用人单位必须为劳动者提供的安全保障，不包括的是（）。A

根据《中华人民共和国劳动法》第五十四条规定，用人单位必须为劳动者提供的安全保障，不包括的是（）。

A.劳动安全卫生条件

B.必要的劳动防护用品

C.对有职业危害作业的劳动者，定期进行健康检查

D.意外伤害保险

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第1题

根据《刑法》第一百一十四条规定，“造成严重后果的，处三年以上十年以下有期徒刑”，《刑法》第一百一十五条第一款规定：“放火、爆炸致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑”。()

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第2题

《中华人民共和国劳动法》（中华人民共和国主席令第28号）第七章第五十九条规定禁止安排身体条件不好的员工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。（）

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第3题

依据物业管理条例，物业管理企业将住宅小区内的会所出租作酒楼，违反了物业管理条例第（）条规

A.第六条（八）款

B.第三十八条

C.第四十条

D.第五十条

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第4题

《劳动法》规定禁止用人单位招用没有满（）周岁的未成年人。

A.十四

B.十六

C.十八

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第5题

根据《中国石化安全风险评估指导意见》，重伤标准执行《中华人民共和国劳动法》。()

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第6题

根据《中华人民共和国劳动法》规定,试用期最长不得超过（)。

A.3个月

B.6个月

C.12个月

D.24个月

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第7题

根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定，总体来说，劳动者在工伤、生育等客观情况下可以享受社会保险。（）

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第8题

根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定，劳动者在（)等客观情况下可以享受社会保险。

A.生育

B.探亲

C.旅游

D.休假

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第9题

根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定，严禁一切企业招收未满（)周岁的童工。

A.19

B.18

C.17

D.16

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第10题

根据《中华人民共和国劳动法》，从事特种作业的劳动者必须经过专门培训并取得特种作业资格。()

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第11题

根据《中华人民共和国行政处罚法》规定，从轻或者减轻行政处罚的情形包括()。

A.受他人胁迫有违法行为的

B.违法行为在两年内未被发现的

C.配合行政机关查处违法行为有立功表现的

D.已满十四周岁不满十八周岁的人有违法行为的

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