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[单选题]

轮岗人员培养方式以()为主,辅以“师带徒”和专项培训

A.集中训练

B.在岗历练

C.部门实践

D.多岗锻炼

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C、部门实践

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更多“轮岗人员培养方式以()为主,辅以“师带徒”和专项培训”相关的问题
第1题
“()”是组织职业道德优秀、业务技能过硬、工作经验丰富的生产骨干在工作岗位上以导师的身份通过“传帮带”对青年进行定期目标化培养的实践活动。

A.名师带徒

B.骨干带徒

C.师带徒

D.导师带徒

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第2题
九五工匠师带徒培养项目业务部门需负责本部门师傅制方案的具体实施()
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第3题
加大以师带徒力度,以师带徒补贴在现行标准基础上统一上调20%。
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第4题
人力资源培训方法包括()。

A.工作轮换培训

B.外出培训

C.师带徒制

D.工作授权方式培训

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第5题
安全培训可以通过以下哪些方式进行()

A.员工自己找资源学习

B.师带徒

C.安全知识竞赛

D.巡回教学

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第6题
按“师带徒”管理的()人员上道进行实作技能培训及相关作业时,必须在师傅的监督下方可作业。

A.新职

B.转岗

C.晋升

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第7题
新入职员工从事危险作业时,应采取“师带徒”等方式,指定经验丰富的班组长或资深员工现场监护或指导,禁止单独从事危险作业()

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第8题
单侧45°不均衡布光以()为主,同时辅以漫射光。这种布光方式使商品的一侧出现明显的阴影,底部的投影也很深,从而使商品具有强烈的立体感

A.侧光

B.顺光

C.逆射光

D.漫射光

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第9题
生产经营单位应当加强从业人员安全素质及技能提升工作,通过学历教育、职称评审、注册安全工程师资格考试、变招工为招生、师带徒、新型学徒等措施,实现从业人员队伍专业化。()
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第10题
《关于强化基层安全体系建设的指导意见》中,加强岗位练兵要求大力倡导()的学习模式,积极营造师徒共同学习的氛围,提升员工综合素质和能力。

A.操作比武

B.“师带徒”

C.操作比武

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