题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

月度考核流程中月度计划提报时间为月度考核时间提报为（）

A.每月26日到次月1日；最晚不超过次月5日

B.每月25日到每月31日；最晚不超过次月5日

C.每月25日到每月31日；最晚不超过次月10日

D.每月26日到次月1日；最晚不超过次月10日

答案

A、每月26日到次月1日；最晚不超过次月5日

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第1题

员工的月度考核计划须与直接主管一同制定，通过（）

A.纸质提报

B.部门汇总提报

C.OA提报

D.领导提报

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第2题

计划考核的频次为月度通报，季度考核（）

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第3题

被考核人每月（）在 OA 上提报月度考核总结表和计划表，直接主管对总结表进行评价打分，对计划表工作内容及权重进行调整确认，于 28 日完成审批，被考核人确认后，抄送到考核专员

A.26日

B.27日

C.28日

D.30日

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第4题

工程设计类月度资金计划及执行金额均不达（）万元，当月免考核

A.10

B.30

C.50

D.100

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第5题

区域公司成本部负责对项目公司上报的成本专项计划进行审核，统筹本区域计划节点的工作推进、执行跟进、督促预警以及月度考核（）

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第6题

月度单站考核具体考核指标以本省与运营商签订的服务协议中的（)为基础，按实际需要补充、完善。

A.基础管理

B.维护质量指标

C.现场检查

D.加扣分项

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第7题

将（)进行分解，形成各工段、班组月、周计划，并对各工段、班组的实施情况监督、检查、考核，保证培训按计划实施。

A.年度质量计划

B.练兵计划

C.月度培训计划

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第8题

以下资金计划管理考核内容正确的是（）

A．滚动资金计划的滚动周期为6个月B．季度资金计划偏差率分值为3个月的月度偏差率分值的平均数C．月度资金计划考核得分=【（1-经营性现金流出偏差率）*70%+（1-经营性现金流入偏差率）*15%+（1-融资性现金流入偏差率）*15%】*100D．偏差率＝（实际数一计划数）／计划数；其中经营性现金流出偏差率取绝对值，融资性现金流入、经营性现金流入偏差率若为负向，取偏差率绝对值，若为正向，偏差率为零

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第9题

渠道高级总监晋降级考核周期为（）

A.月度

B.季度

C.半年度

D.年度

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第10题

根据集团公司（)及各项考核奖励文件，结合单位实际，编制本单位工资支出计划，建立当月工资计划分析台账。

A.季度工资基数计划

B.月度工资基数计划